劳动争议 （2016）鲁02民终6460号

金力福公司的工资表不能反映庞九庆的真实工资数额是错误的，庞九庆也无有效证据推翻。2.庞九庆一审提供的证据，均为间接证据、传来证据，既没有真实性，也没有关联性。从证人证言看，其与金力福公司存在明显的利害关系，对自己的陈述也并无证据证明，其他证据均无法核实来源，也与庞九庆在金力福公司工作期间没有关联，不能以此否定金力福公司提供的工资表的真实性和客观性，更不能认定庞九庆主张的月平均工资数额为3500元成立。庞九庆辩称：一审法院判决合理，请求维持原判。金力福公司向一审法院起诉请求：依法判令双方在2012年3月至2014年7月30日期间存在劳动关系，同时判令金力福公司不需要支付庞九庆工资8520元、经济补偿金10500元，诉讼费由庞九庆负担。一审法院认定事实：庞九庆系电焊工，有电焊证，2012年3月份到金力福公司从事电焊工作，金力福公司为庞九庆缴纳了2012年3月至2014年9月期间的社会保险费。庞九庆在金力福公司工作至2014年10月8日，金力福公司欠其2014年8月至2014年10月8日期间的工资8520元。庞九庆2014年10月8日前12个月的平均工资为3500元。2014年11月28日，

金力福公司的工资表不能反映庞九庆的真实工资数额是错误的，庞九庆也无有效证据推翻。2.庞九庆一审提供的证据，均为间接证据、传来证据，既没有真实性，也没有关联性。从证人证言看，其与金力福公司存在明显的利害关系，对自己的陈述也并无证据证明，其他证据均无法核实来源，也与庞九庆在金力福公司工作期间没有关联，不能以此否定金力福公司提供的工资表的真实性和客观性，更不能认定庞九庆主张的月平均工资数额为3500元成立。庞九庆辩称：一审法院判决合理，请求维持原判。金力福公司向一审法院起诉请求：依法判令双方在2012年3月至2014年7月30日期间存在劳动关系，同时判令金力福公司不需要支付庞九庆工资8520元、经济

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鲁02民终6460号上诉人（原审原告）：青岛金力福工贸有限公司。法定代表人：陈永波，经理。委托诉讼代理人：高国卫，山东平都律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：庞九庆。委托诉讼代理人：孙建芳，山东天正平律师事务所律师。上诉人青岛金力福工贸有限公司（以下简称金力福公司）因与被上诉人庞九庆劳动争议纠纷一案，不服山东省平度市人民法院（2015）平民一……