劳动争议 （2015）长民五终字第458号

长春实德节能材料有限公司虽然提出与劳务派遣单位签订劳务派遣合同，是劳务派遣单位即巴彦县方舟劳务服务有限公司派遣于廷海到长春实德节能材料有限公司，但根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣单位应当与派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。因本案劳务派遣单位即巴彦县方舟劳务服务有限公司未与于廷海签订劳动合同，从而不能认定于廷海是劳务派遣用工，应认定是长春实德节能材料有限公司直接用工，即长春实德节能材料有限公司与于廷海形成劳动关系，故对长春实德节能材料有限公司的诉讼请求不予支持，依照《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条的规定，做如下判决，一、驳回长春实德节能材料有限公司的诉讼请求；二、刘文儒之夫，系于林松、于林柏、于林森之父于廷海与长春实德节能材料有限公司形成劳动关系。案件受理费10.00元，由长春实德节能材料有限公司承担。宣判后，长春实德节能材料有限公司不服，向本院提起上诉，请求撤销原判，发回重审或改判上诉人与于廷海不存在劳动关系，诉讼费由被上诉人承担。理由是于廷海与巴彦县方舟劳务服务有限公司存在劳动关系，是被该公司派到上诉人公司从事劳务，于廷海与上诉人不存在劳动关系。

长春实德节能材料有限公司虽然提出与劳务派遣单位签订劳务派遣合同，是劳务派遣单位即巴彦县方舟劳务服务有限公司派遣于廷海到长春实德节能材料有限公司，但根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条规定，劳务派遣单位应当与派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同。因本案劳务派遣单位即巴彦县方舟劳务服务有限公司未与于廷海签订劳动合同，从而不能认定于廷海是劳务派遣用工，应认定是长春实德节能材料有限公司直接用工，即长春实德节能材料有限公司与于廷海形成劳动关系，故对长春实德节能材料有限公司的诉讼请求不予支持，依照《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条的规定，做如下判决，一、驳回长春实德节能材料有限公司的诉讼请求

吉林省长春市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）长民五终字第458号上诉人（原审原告）长春实德节能材料有限公司，住所地吉林省榆树市。法定代表人徐斌，经理。委托代理人钱国志，长春市。被上诉人（原审被告）刘文儒，女，1960年8月30日生人，汉族，农民，现住榆树市。被上诉人（原审被告）于林松，女，1984年1月25日生人，汉族，农民，现住榆树市。被上诉人（原审被告）于林柏，女，1985年9月28……