劳动争议 （2021）鲁01民终6852号

郭广勇提交的合同不完整，从内容上无法看出销售的为郭广勇销售的太平洋牌水泵，且合同期限起始时间为201？年8月1日早于郭广勇入职的2019年11月1日，郭广勇亦表示其签名、签署日期均在鲁发公司加盖公章后，该页合同系郭广勇从垃圾桶中捡取的，从上合同期限起始点看该份合同系郭广勇作为鲁发公司代表与需方西安龙湖航瑞置业有限公司签订不符合日常生活规则，结合该份合同来源、内容不完整、不能证实为郭广勇销售的水泵品牌及郭广勇陈述洽谈该合同业务不清的情形，对郭广勇提交的该份证据，一审法院不予采纳。综合以上证据和事实，郭广勇入职招聘为朱勇以上海太平洋制泵（集团）有限公司名义招聘，其自述也从事销售上海太平洋制泵（集团）有限公司品牌的水泵的业务，工作地点也不能证明为鲁发公司办公场所，管理人员一直为朱勇一人，郭广勇提交的微信记录、录音等证据也均未有其与鲁发公司存在劳动关系的内容，故对郭广勇主张与鲁发公司存在劳动关系，一审法院不予确认。一审法院认为，郭广勇主张鲁发公司支付未签劳动合同的双倍工资差额、一个月的补偿金、拖欠的工资、高温补贴及年休假工资均系基于郭广勇与鲁发公司存在劳动关系为前提，根据当事人的陈述和提交的证

郭广勇提交的合同不完整，从内容上无法看出销售的为郭广勇销售的太平洋牌水泵，且合同期限起始时间为201？年8月1日早于郭广勇入职的2019年11月1日，郭广勇亦表示其签名、签署日期均在鲁发公司加盖公章后，该页合同系郭广勇从垃圾桶中捡取的，从上合同期限起始点看该份合同系郭广勇作为鲁发公司代表与需方西安龙湖航瑞置业有限公司签订不符合日常生活规则，结合该份合同来源、内容不完整、不能证实为郭广勇销售的水泵品牌及郭广勇陈述洽谈该合同业务不清的情形，对郭广勇提交的该份证据，一审法院不予采纳。综合以上证据和事实，郭广勇入职招聘为朱勇以上海太平洋制泵（集团）有限公司名义招聘，其自述也从事销售上海太平洋制泵（集团

山东省济南市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）鲁01民终6852号上诉人（原审原告）：郭广勇，男，1989年6月23日出生，汉族，住济南市。被上诉人（原审被告）：山东鲁发泵阀有限公司，住所地济南市。法定代表人：张洪燕，执行董事兼经理。委托诉讼代理人：张长河，北京市盈科（济南）律师事务所律师。委托诉讼代理人：曲开明，北京市盈科（济南）律师事务所实习律师。上诉人郭广勇因与被上诉人山东鲁发泵阀有……