劳动争议 （2021）湘01民终6743号

唐志勇受伤已认定为工伤，构成七级伤残，依法应当享受工伤保险待遇。唐志勇系在中铁五局承建项目上工作时受伤，受伤后系中铁五局为其申请工伤认定，对仲裁裁决工伤保险待遇支付主体为中铁五局未持异议，故一审法院确认中铁五局为唐志勇工伤保险待遇支付主体。唐志勇的工伤构成七级伤残，根据《工伤保险条例》《湖南省实施工伤保险条例办法》的规定，其工伤保险待遇包括：13个月本人工资的一次性伤残补助金、15个月本人工资的一次性工伤医疗补助金、15个月本人工资的一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费，对此，双方均无异议，一审法院亦予确认。该案焦点为，计算唐志勇工伤保险待遇的月工资如何确定？《工伤保险条例》第六十四条第二款规定：本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。唐志勇受伤前工作未满12个月，但已工作5个半月，每月工资数额较为稳定，以此为基数计算其月本人工资并无不当，但基于唐志勇仅主张其月平均工资为6,569元/月，系对自身权利的处分，一审法院予以认可，并以6,569元/月作为计付工伤保险待遇的本人工资基数。中铁五局抗辩应以2018年度湖南省

唐志勇受伤已认定为工伤，构成七级伤残，依法应当享受工伤保险待遇。唐志勇系在中铁五局承建项目上工作时受伤，受伤后系中铁五局为其申请工伤认定，对仲裁裁决工伤保险待遇支付主体为中铁五局未持异议，故一审法院确认中铁五局为唐志勇工伤保险待遇支付主体。唐志勇的工伤构成七级伤残，根据《工伤保险条例》《湖南省实施工伤保险条例办法》的规定，其工伤保险待遇包括：13个月本人工资的一次性伤残补助金、15个月本人工资的一次性工伤医疗补助金、15个月本人工资的一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费，对此，双方均无异议，一审法院亦予确认。该案焦点为，计算唐志勇工伤保险待遇的月工资如何确定？《工伤保险

湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）湘01民终6743号上诉人(原审原告)：中铁五局集团有限公司，住所地贵州省贵阳市云岩区枣山路23号。法定代表人：徐中义，董事长。委托诉讼代理人：王欣宇，女，1998年6月5日出生，汉族，住湖南省长沙市雨花区，系公司员工。委托诉讼代理人：黄春林，男，1978年2月7日出生，汉族，住湖南省长沙市雨花区，系公司员工。被上诉人（原审被告）：唐志勇，男，……