提供劳务者受害责任纠纷 （2015）鄂十堰中民四终字第00447号

公民享有生命健康权。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案孟庆曙虽自述其受盛立军雇请，但盛立军系原十堰神针工贸有限公司花果分公司员工，且孟庆曙系在原十堰神针工贸有限公司花果分公司废炉渣工厂，从事该分公司经营范围内的工作时受伤，故对孟庆曙自述其受盛立军雇请，应认定盛立军属于履行职务行为，结合原十堰神针工贸有限公司花果分公司系神针公司分支机构，一审法院认定神针公司应为孟庆曙因此次事故所遭受损失的赔偿责任主体，对孟庆曙要求盛立军承担赔偿责任的诉讼请求，一审法院不予支持。但对孟庆曙主张的二次手术医疗费、住院伙食补助费、护理费、工商登记档案查询费应依法据实核算；对其要求赔偿的交通费，根据其就医时间、地点、人数由一审法院依法酌定；对其主张的误工费，根据医疗机构出具的证明一审法院对其可主张的误工时间认定为58天（住院天数28天＋第一次出院后休息30天），并参照制造业在岗职工人均年平均工资收入35750元／年计算其误工损失为5680.82元，因该损失少于其从盛立军处领取的7900元，故对其该项诉求一审法院不予支持。对其请求赔偿的其他费用，因证据不足、理由不充分，一审法院不予支持。

公民享有生命健康权。雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。本案孟庆曙虽自述其受盛立军雇请，但盛立军系原十堰神针工贸有限公司花果分公司员工，且孟庆曙系在原十堰神针工贸有限公司花果分公司废炉渣工厂，从事该分公司经营范围内的工作时受伤，故对孟庆曙自述其受盛立军雇请，应认定盛立军属于履行职务行为，结合原十堰神针工贸有限公司花果分公司系神针公司分支机构，一审法院认定神针公司应为孟庆曙因此次事故所遭受损失的赔偿责任主体，对孟庆曙要求盛立军承担赔偿责任的诉讼请求，一审法院不予支持。但对孟庆曙主张的二次手术医疗费、住院伙食补助费、护理费、工商登记档案查询费应依法据实核算；对其要求赔偿的交通费

湖北省十堰市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）鄂十堰中民四终字第00447号上诉人（原审原告）孟庆曙，男，汉族，1973年1月9日生。委托代理人乐永山，湖北汉江源律师事务所律师。代理权限：一般代理。上诉人（原审被告）十堰神针工贸有限公司。住所地：湖北省十堰市工业新区凯迪拉克大街**号。法定代表人郝兴强，该公司经理。委托代理人郑军，该公司法律顾问。代理权限：代为承认、放弃、变更诉讼请求，进行……