劳动争议 （2015）一中民终字第1435号

依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。乔贵京与天津有度致远软件技术有限公司之间签订的《市场总监岗位聘用协议》中已对销售奖金作出明确约定，因此约定件成就时天津有度致远软件技术有限公司应依约向乔贵京支付销售奖金。现生效法律文书已就《天津市环境空气质量评价预报应用系统项目》前期已付款部分销售奖金作出判决，天津有度致远软件技术有限公司仍否认该项目需向乔贵京支付销售奖金无事实依据，原审法院对其抗辩不予采信。根据原审庭审查明情况，天津市环境监测中心于2013年8月28日向天津有度致远软件技术有限公司支付了合同款780000元，上述款项中所涉销售奖金天津有度致远软件技术有限公司拒绝支付不妥，应及时向乔贵京支付。根据协议约定奖励比例，天津有度致远软件技术有限公司应向乔贵京支付销售奖金58500元。因天津市环境监测中心尚有质保金未达给付期限，乔贵京主张的部分销售奖金未达给付条件，原审法院不予支持。综上，原审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第三条第二款，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：判决生效后十五日内，天津有度致远软件技术有限公司支付

依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。乔贵京与天津有度致远软件技术有限公司之间签订的《市场总监岗位聘用协议》中已对销售奖金作出明确约定，因此约定件成就时天津有度致远软件技术有限公司应依约向乔贵京支付销售奖金。现生效法律文书已就《天津市环境空气质量评价预报应用系统项目》前期已付款部分销售奖金作出判决，天津有度致远软件技术有限公司仍否认该项目需向乔贵京支付销售奖金无事实依据，原审法院对其抗辩不予采信。根据原审庭审查明情况，天津市环境监测中心于2013年8月28日向天津有度致远软件技术有限公司支付了合同款780000元，上述款项中所涉销售奖金天津有度致远软件技术有

天津市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2015）一中民终字第1435号上诉人（原审被告）天津有度致远软件技术有限公司，住所地天津市南开区白堤路186号电子科技中心2006室。法定代表人徐俊，总经理。委托代理人张锡明，天津众磊律师事务所律师。被上诉人（原审原告）乔贵京。委托代理人牛贵红，天津世杰律师事务所律师。原审第三人天津市环境监测中心，住所地天津市南开区复康路**号。法定代表人邓小文，主任。……