劳动争议 （2021）豫06民终130号

关于马焕琴要求蔡庄公司为其补缴2016年8月至2020年4月期间的各项保险的诉讼请求，《中华人民共和国社会保险法》第六十条规定，“用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。”该项诉请不属于法院受理范围，不予审理。关于马焕琴要求万华公司支付赔偿金20000元的诉讼请求，《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的。”本案中，因马焕琴拒绝提供厨房钥匙，与蔡庄公司管理人员发生矛盾，蔡庄公司管理人员让马焕琴回家反省，但马焕琴回家10天，既未与蔡庄公司联系，也未与万华公司联系。蔡庄公司将马焕琴退回万华公司后，万华公司以连续旷工5日以上、因违纪被用工单位退回，解除与马焕琴的劳动关系符合法律规

关于马焕琴要求蔡庄公司为其补缴2016年8月至2020年4月期间的各项保险的诉讼请求，《中华人民共和国社会保险法》第六十条规定，“用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。”该项诉请不属于法院受理范围，不予审理。关于马焕琴要求万华公司支付赔偿金20000元的诉讼请求，《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位任务造成严重影

河南省鹤壁市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）豫06民终130号上诉人（原审原告）：马焕琴，女，1971年10月16日出生，汉族，住鹤壁市淇滨区。委托诉讼代理人：张文兵，鹤壁市淇滨区法律援助中心指派河南谦荣律师事务所律师。代理权限为一般代理。委托诉讼代理人：杜智娟，鹤壁市淇滨区法律援助中心指派河南谦荣律师事务所实习律师。代理权限为一般代理。被上诉人（原审被告）：鹤壁市蔡庄垃圾处理有限责任公……