劳动争议 （2021）湘01民终1368号

合法的劳动关系受到法律的保护。黄**图在创美公司承包的项目处工作，双方成立事实劳动关系。黄**图在创美公司处工作时发生工伤事故，应当享受工伤待遇。创美公司未依法缴纳工伤保险费，应当由其支付因工伤发生的各项费用。创美公司向一审法院提交了一份工资发放表，拟证明其承接工地的工人平均工资为5000元，但该表记载的并非涉案项目，且发放表记载项目所在地亦非长沙地区，不能有效证明黄**图的工资标准，故一审法院参照黄**图受伤前统筹地区在岗职工平均工资6108元确定其工资标准。经核算，黄**图的十级工伤保险待遇如下：1、一次性伤残补助金为7个月本人工资42756元，一次性伤残就业补助金为6个月本人工资36648元，一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资36648元；2、停工留薪期工资。职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，黄**图未对仲裁裁决书提起诉讼，视为其认可仲裁裁决书确定的3个月停工留薪期，故一审法院认定停工留薪期工资18324元；3、鉴定费。黄**图提供了鉴定费发票，创美公司亦予以认可，故一审法院确认鉴定费1154.5元；4、护

合法的劳动关系受到法律的保护。黄**图在创美公司承包的项目处工作，双方成立事实劳动关系。黄**图在创美公司处工作时发生工伤事故，应当享受工伤待遇。创美公司未依法缴纳工伤保险费，应当由其支付因工伤发生的各项费用。创美公司向一审法院提交了一份工资发放表，拟证明其承接工地的工人平均工资为5000元，但该表记载的并非涉案项目，且发放表记载项目所在地亦非长沙地区，不能有效证明黄**图的工资标准，故一审法院参照黄**图受伤前统筹地区在岗职工平均工资6108元确定其工资标准。经核算，黄**图的十级工伤保险待遇如下：1、一次性伤残补助金为7个月本人工资42756元，一次性伤残就业补助金为6个月本人工资3664

湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）湘01民终1368号上诉人（原审原告）：长沙创美劳务服务有限公司,住所地湖南省长沙市芙蓉区马坡岭街道双杨路西龙村村委会B22栋二楼。法定代表人：阳习淼，总经理。委托诉讼代理人：凡敏，湖南天恒健律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：黄**图,男,汉族,1976年12月13日出生,住湖南省安化县。委托诉讼代理人：谭慧文，广东君言（长沙）律师事务所律……