劳动争议 （2016）川14民终490号

双方虽签订《劳动合同书》，建立了劳动关系，但帅根全主张权利时年逾60周岁，已达到国家法定退休年龄。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条之规定，案涉劳动合同已依法终止。帅根全请求解除劳动关系并支付经济补偿金于法无据，故不予支持。帅根全主张福临公司给付基本生活费，因福临公司出具的《停工留职劳动合同书》上，明确载明停工的原因系福临公司窑炉检修而放假，并承诺按每月300元支付帅根全生活补贴费，其目的在于留住劳动者，故对帅根全的该项请求予以支持。遂依照《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条、三十四条第一款之规定，判决：一、四川福临玻璃制品有限公司于判决生效之日起五日内，给付帅根全2015年1月至11月的生活补贴费3300元。二、驳回帅根全的其他诉讼请求。上诉人福临公司上诉请求撤销原判，驳回帅根全的诉讼请求。其主要理由为：1、双方虽签订劳动合同，但因帅根全达到法定退休年龄，劳动关系终止。双方仅存在劳务关系，因帅根全2015年1月起未提供劳务，故福临公司无需支付基本生活费；2、因福临

双方虽签订《劳动合同书》，建立了劳动关系，但帅根全主张权利时年逾60周岁，已达到国家法定退休年龄。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条之规定，案涉劳动合同已依法终止。帅根全请求解除劳动关系并支付经济补偿金于法无据，故不予支持。帅根全主张福临公司给付基本生活费，因福临公司出具的《停工留职劳动合同书》上，明确载明停工的原因系福临公司窑炉检修而放假，并承诺按每月300元支付帅根全生活补贴费，其目的在于留住劳动者，故对帅根全的该项请求予以支持。遂依照《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二

四川省眉山市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）川14民终490号上诉人（原审被告）四川福临玻璃制品有限公司。法定代表人刘乐农，董事长。委托代理人江兴隆，四川思诚律师事务所律师。委托代理人罗勇，四川思诚律师事务所律师。被上诉人（原审原告）帅根全，男，汉族，1954年12月10日出生。委托代理人帅建红，四川本真律师事务所律师。上诉人四川福临玻璃制品有限公司（以下简称：福临公司）为与被上诉人帅根……