劳动争议 （2017）湘05民终723号

本案属劳动争议纠纷。湖南新安特风机有限公司一直未为唐鹏飞办理社会保险、缴纳社会保险费，唐鹏飞主动提出解除劳动合同，湖南新安特风机有限公司应向唐鹏飞支付两个月的经济补偿金。至于唐鹏飞的工资数额，由于双方未签订书面劳动合同，社保补贴部分亦不属于工资总额，根据唐鹏飞最近十二个月扣除已支付加班工资及社保补贴的平均数额进行计算为2152元〔（2700－402.53－873.50＋2156＋2352＋2316＋2400＋2382－819.70＋2680－781.38－787.50＋2380＋2632＋2561＋2401＋2524）÷12〕。故唐鹏飞的经济补偿金为4304元（2152元×2个月）；加班工资为13024元（2152元÷21.75天×104天×200%－2713.52元－4843.20元）。对唐鹏飞要求湖南新安特风机有限公司支付加班工资及经济补偿金的诉讼请求，予以支持。根据《工资支付暂行规定》：用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。湖南新安特风机有限公司未能举出唐鹏飞前两年所有的工资清单，应承担举证不能的责任。唐鹏飞称其未休年假，但20

本案属劳动争议纠纷。湖南新安特风机有限公司一直未为唐鹏飞办理社会保险、缴纳社会保险费，唐鹏飞主动提出解除劳动合同，湖南新安特风机有限公司应向唐鹏飞支付两个月的经济补偿金。至于唐鹏飞的工资数额，由于双方未签订书面劳动合同，社保补贴部分亦不属于工资总额，根据唐鹏飞最近十二个月扣除已支付加班工资及社保补贴的平均数额进行计算为2152元〔（2700－402.53－873.50＋2156＋2352＋2316＋2400＋2382－819.70＋2680－781.38－787.50＋2380＋2632＋2561＋2401＋2524）÷12〕。故唐鹏飞的经济补偿金为4304元（2152元×2个月）；加班工资为

湖南省邵阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）湘05民终723号上诉人（原审被告）：湖南新安特风机有限公司。法定代表人：李四军，该公司经理。委托诉讼代理人：王超军，男，该公司职员。委托诉讼代理人：邓骞，湖南楚信律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：唐鹏飞。委托诉讼代理人：蒋葵花（唐鹏飞之妻）。上诉人湖南新安特风机有限公司因与被上诉人唐鹏飞劳动争议纠纷一案，不服湖南省邵阳市双清区人民法院于二……