劳动争议 （2017）鲁14民终521号

关于争议要求一，原告起诉请求的是养老保险待遇，而非与被告间的人事争议，故原告的起诉属法院的受理范围。原告在自行缴纳养老保险等费用办理退休后，一直向有关部门反映，有关部门也给予处理，原告的请求未超过诉讼时效。关于争议要素二，原告于1992年到被告处工作，2001年4月15日与被告签订合同后停薪留职一直未到被告处工作，自2007年始按国家规定应及时缴纳养老保险费等，但原告一直未缴纳，原告虽称曾找被告负责人要求上班，但被告不予认可，原告的证据不能认定系被告的原因导致原告不能上班。在存在原告未在被告处工作的前提下，让被告为其承担养老保险等费用，不符合劳动法的规定，原告逾期办理退休手续的责任在原告自己，故对原告的请求不予支持。一审法院依照《中华人民共和国劳动法》第四十六条第一款的规定，判决：驳回原告郑清绪的诉讼请求。案件受理费5元，由原告负担。本院审理查明的事实与一审认定事实一致。本院认为，根据郑清绪的上诉及禹城市十里望回族镇卫生院的答辩，本案争议焦点为：一、本案是否属于人民法院的受案范围。二、郑清绪诉请的延迟退休造成的损失是否应由禹城市十里望回族镇卫生院承担。《中华人民共和国劳动法》第二条：在

关于争议要求一，原告起诉请求的是养老保险待遇，而非与被告间的人事争议，故原告的起诉属法院的受理范围。原告在自行缴纳养老保险等费用办理退休后，一直向有关部门反映，有关部门也给予处理，原告的请求未超过诉讼时效。关于争议要素二，原告于1992年到被告处工作，2001年4月15日与被告签订合同后停薪留职一直未到被告处工作，自2007年始按国家规定应及时缴纳养老保险费等，但原告一直未缴纳，原告虽称曾找被告负责人要求上班，但被告不予认可，原告的证据不能认定系被告的原因导致原告不能上班。在存在原告未在被告处工作的前提下，让被告为其承担养老保险等费用，不符合劳动法的规定，原告逾期办理退休手续的责任在原告自己，

山东省德州市中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）鲁14民终521号上诉人（原审原告）：郑清绪，男，1951年11月29日出生，汉族，住禹城市。委托诉讼代理人：徐波，山东禹法律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：禹城市十里望回族镇卫生院，住所地禹城市禹王街**号。法定代表人：刘立凯，院长。委托诉讼代理人：宋琰，山东康桥律师事务所律师。委托诉讼代理人：付健，山东康桥律师事务所（实习）律师。上诉人……