劳动争议 （2017）豫04民终3383号

《中华人民共和国合同法》第五十二条规定，有下列情形之一的，合同无效：(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益;(二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益;(三)以合法形式掩盖非法目的;(四)损害社会公共利益;(五)违反法律、行政法规的强制性规定。劳动合同属于合同一种，应符合合同法的规定。尹琴在明知自己超过法定退休年龄后提供尹盘身份证与平顶山市中业人力资源服务有限公司签订劳动合同，属以合法形式掩盖非法目的，故应认定为无效合同。无效合同自始无效，不存在违法解除情形，故尹琴主ＸＸ顶山市中业人力资源服务有限公司违法解除劳动合同的理由不能成立，法院不予支持。《最高人民法院（三）》第七条规定：用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。因为尹琴已经办理新农保，其达到退休年龄后属于依法享受养老保险待遇人员，故2014年5月6日至2016年6月期间，其与中铁物资平顶山轨枕有限公司应按劳务关系处理。尹琴主张中铁物资平顶山轨枕有限公司违法解除劳动合同的理由不能成立，法院不予支持。根据《关于确立劳动关系有关事项的通知

《中华人民共和国合同法》第五十二条规定，有下列情形之一的，合同无效：(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益;(二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益;(三)以合法形式掩盖非法目的;(四)损害社会公共利益;(五)违反法律、行政法规的强制性规定。劳动合同属于合同一种，应符合合同法的规定。尹琴在明知自己超过法定退休年龄后提供尹盘身份证与平顶山市中业人力资源服务有限公司签订劳动合同，属以合法形式掩盖非法目的，故应认定为无效合同。无效合同自始无效，不存在违法解除情形，故尹琴主ＸＸ顶山市中业人力资源服务有限公司违法解除劳动合同的理由不能成立，法院不予支持。《最高人民法院（三）》第七条规定：

河南省平顶山市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）豫04民终3383号上诉人（原审原告）：尹琴，女，1964年5月5日出生，汉族，原中铁物资平顶山轨枕有限公司员工，住本市湛河区。委托诉讼代理人：张建党，男，1967年11月25日出生，汉族，住址同上，系尹琴丈夫。被上诉人（原审被告）：平顶山市中业人力资源服务有限公司。住所地：河南省平顶山市新华区园林路北侧晶珠路鹰皇花园小区**号楼*单元*层1……