劳动争议 （2015）本民一终字第00039号

宋文超在小套峪矿业公司处工作，所从事的工作是该单位的业务组成部分，双方虽然没有签订书面劳动合同，但已经形成了事实劳动关系，现双方发生劳动争议，应受劳动法律法规所调整。关于拖欠工资一节，宋文超在举证期限内提供了2013年11月、2013年12月、2014年1月、2014年2月的工资发放表、2013年20%工资发放表的复印件及小套峪矿业公司部分员工的工资条复印件，以上证据可以看出宋文超工资为每月10000元，2013年11月、2013年12月、2014年1月、2014年2月小套峪矿业公司按照80%的工资比例对宋文超进行发放，2013年年底，小套峪矿业公司为宋文超补发了2013年8月到12月每月拖欠宋文超20%的工资，2014年1月、2014年2月仍拖欠宋文超每月20%的工资，合计4000元，在庭审中，小套峪矿业公司认为宋文超提供的以上证据均为复印件，而且没有小套峪矿业公司的公章，故对其真实性有异议。但未能提供证据证明小套峪矿业公司主张的宋文超每月工资为3500元的事实，经传唤，宋文超提供的工资表复印件上签字确认的工作人员和负责人未到庭对工资数额进行确认。劳动部《关于印发﹤工资支付暂行规定﹥

宋文超在小套峪矿业公司处工作，所从事的工作是该单位的业务组成部分，双方虽然没有签订书面劳动合同，但已经形成了事实劳动关系，现双方发生劳动争议，应受劳动法律法规所调整。关于拖欠工资一节，宋文超在举证期限内提供了2013年11月、2013年12月、2014年1月、2014年2月的工资发放表、2013年20%工资发放表的复印件及小套峪矿业公司部分员工的工资条复印件，以上证据可以看出宋文超工资为每月10000元，2013年11月、2013年12月、2014年1月、2014年2月小套峪矿业公司按照80%的工资比例对宋文超进行发放，2013年年底，小套峪矿业公司为宋文超补发了2013年8月到12月每月拖欠

辽宁省本溪市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）本民一终字第00039号上诉人（原审原告）本溪满族自治县小套峪矿业有限公司，住所地辽宁省本溪满族自治县。法定代表人石巍，该公司经理。委托代理人李新，辽宁华义律师事务所律师。被上诉人（原审被告）宋文超，男，1973年2月5日出生，汉族，辽宁省抚顺市清原满族自治县人，现住辽宁省抚顺市清原满族自治县。委托代理人贾蕊，本溪市河东法律服务所法律工作者。上……