提供劳务者受害责任纠纷 （2017）湘31民终804号

本案系提供劳务者受害责任纠纷。本案中，龙金成认为自己并非雇主，只是负责在肖胜宏手下组织工人施工，但又承认肖胜宏向其支付的工程价款与手下工人的工资之间存在每米20-30元的差价。龙金成从金康公司处按面积承包涉案工程，然后雇请原告等人务工，可以认定原告与被告龙金成之间存成雇佣关系。原告在从事雇佣活动中遭受人身损害，龙金成作为雇主，应当承担赔偿责任。被告金康公司认为肖胜宏不是本公司员工，龙金成的工程是从肖胜宏处承包，与金康公司无关。但在吉首大汉城镇建设有限公司与金康公司签订的大汉新城项目B2、B3栋桩基工程合同中，已经写明肖胜宏为金康公司在涉案项目中的项目经理。被告既未能提交证据反驳肖胜宏不是项目经理，也无法向法庭说明两者之间的关系，应当自行承担举证不利的后果。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第二款规定：“雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。”被告金康公司明知龙金成没有挖桩基的施工资质，仍然将工程分包给龙金成，对原告因安全生产事

本案系提供劳务者受害责任纠纷。本案中，龙金成认为自己并非雇主，只是负责在肖胜宏手下组织工人施工，但又承认肖胜宏向其支付的工程价款与手下工人的工资之间存在每米20-30元的差价。龙金成从金康公司处按面积承包涉案工程，然后雇请原告等人务工，可以认定原告与被告龙金成之间存成雇佣关系。原告在从事雇佣活动中遭受人身损害，龙金成作为雇主，应当承担赔偿责任。被告金康公司认为肖胜宏不是本公司员工，龙金成的工程是从肖胜宏处承包，与金康公司无关。但在吉首大汉城镇建设有限公司与金康公司签订的大汉新城项目B2、B3栋桩基工程合同中，已经写明肖胜宏为金康公司在涉案项目中的项目经理。被告既未能提交证据反驳肖胜宏不是项目经

湖南省湘西土家族苗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书(2017)湘31民终804号上诉人（原审被告）:湖南金康建设集团有限公司。法定代表人：李建珍。委托诉讼代理人：吴耀江，湖南湘州律师事务所律师。被上诉人（原审原告）:麻自文，男，1974年10月20日出生，苗族。委托诉讼代理人：汤志强，湖南广湘律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：龙金成，男，1987年4月20日出生，苗族。委托诉讼代理人：周……