劳动争议 （2019）粤01民终20709号

关于劳动关系。原夏哲文的入职时间、工作岗位、离职时间等经生效判决审理查明，可予认定。夏哲文在工作期间发生意外，经相关部门认定为工伤，因夏哲文未依法参加工伤保险，根据《广东省工伤保险条例》第五十七条的规定，用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加或者未按时缴纳工伤保险费，职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准向职工支付费用。关于工资。夏哲文向仲裁委申请广州市越秀区阿琴食品店支付2016年9月3日至2016年11月6日期间的工资，广州市劳动能力鉴定委员会认定的停工留薪期为2016年9月3日至2016年11月13日，在2016年11月6日双方经协商一致解除劳动关系，因此广州市越秀区阿琴食品店应向夏哲文支付上述期间的工资，经计算该期间夏哲文的工资为8624.13元（计算方式：4100元/月÷21.75天/月×20天+4100元/月+4100元/月÷21.75天/月×4天）。根据《广东省支付条例》第四十四条的规定，因工资支付发生争议，用人单位负有举证责任。广州市越秀区阿琴食品店提交收据拟证明其已向夏哲文支付工资14260元，但夏哲文予以否认，广州市越秀区阿琴食品

关于劳动关系。原夏哲文的入职时间、工作岗位、离职时间等经生效判决审理查明，可予认定。夏哲文在工作期间发生意外，经相关部门认定为工伤，因夏哲文未依法参加工伤保险，根据《广东省工伤保险条例》第五十七条的规定，用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加或者未按时缴纳工伤保险费，职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准向职工支付费用。关于工资。夏哲文向仲裁委申请广州市越秀区阿琴食品店支付2016年9月3日至2016年11月6日期间的工资，广州市劳动能力鉴定委员会认定的停工留薪期为2016年9月3日至2016年11月13日，在2016年11月6日双方经协商一致解除劳动关系，

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）粤01民终20709号上诉人（原审原告）：广州市越秀区阿琴食品店，地址广东省广州市越秀区环市东路421号之十一首层。经营者：张忠志，男，汉族，1972年8月2日出生，身份证住址安徽省安庆市怀宁县。被上诉人（原审被告）：夏哲文，男，1996年5月5日出生，汉族，住湖北省江安县。委托诉讼代理人：黄丽春，广东法丞汇俊律师事务所律师。上诉人广州市越秀区……