工伤保险待遇纠纷 (2017)黔23民终1150号
裁判要旨
劳动者认为自己与用人单位存在事实劳动关系的,可以向劳动人事争议仲裁机构申请仲裁予以确认,当事人对仲裁机构作出的仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼;仲裁裁决作出后,当事人在法定起诉期限内未人民法院提起诉讼的,则该仲裁裁决发生法律效力。本案中,原告虽辩解双方之间不存在劳动关系,但在劳动争议仲裁委员会裁决双方存在劳动关系后,原告未在法定期限内向人民法院提起诉讼,视为认可该裁决的内容,亦即认可与被告存在劳动关系。当事人对劳动行政部门作出的工伤认定决定不服的,可以向相关部门申请行政复议或者向人民法院提起行政诉讼,在法定期限内既未申请行政复议又未提起行政诉讼的,则视为认可该决定书的内容。本案中,黔西南州人力资源和社会保障局对被告所受之伤认定为工伤后,原告在法定期限内未申请行政复议也未提起行政诉讼,视为认可该决定书的内容,亦即认可被告所受之伤为工伤。此外,确认存在劳动关系的仲裁裁决书及认定为工伤的决定书已经生效并已发生法律效力,故原、被告之间劳动关系成立,被告所受之伤为工伤。因此,对原告诉称与被告不存在劳动关系的辩解,不予支持。原、被告之间经仲裁机构确认存在劳动关系,被告在劳动关系存续期间经职能
摘要
劳动者认为自己与用人单位存在事实劳动关系的,可以向劳动人事争议仲裁机构申请仲裁予以确认,当事人对仲裁机构作出的仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼;仲裁裁决作出后,当事人在法定起诉期限内未人民法院提起诉讼的,则该仲裁裁决发生法律效力。本案中,原告虽辩解双方之间不存在劳动关系,但在劳动争议仲裁委员会裁决双方存在劳动关系后,原告未在法定期限内向人民法院提起诉讼,视为认可该裁决的内容,亦即认可与被告存在劳动关系。当事人对劳动行政部门作出的工伤认定决定不服的,可以向相关部门申请行政复议或者向人民法院提起行政诉讼,在法定期限内既未申请行政复议又未提起行政诉讼的,则视为认可该决定书的内容。本案中,黔西南
正文(节选)
贵州省黔西南布依族苗族自治州中级人民法院民 事 判 决 书(2017)黔23民终1150号上诉人(原审原告)黔西南州博兴实业发展有限公司,住所地贵州省黔西南州兴义市桔山片区金水北路5号。法定代表人蒋云才,系公司经理。委托代理人胡梅,贵州天翊律师事务所律师。委托代理人韩敏,贵州天翊律师事务所律师。被上诉人(原审被告)李明洪,男,1974年8月18日生,汉族,贵州省兴义市人,现住兴义市。上诉人黔西南州……