劳动争议 （2015）鄂武汉中民商终字第00180号

侯建红与源清公司劳动争议一案，已经蔡甸区劳动争议仲裁委作出仲裁裁决，侯建红虽不服该仲裁裁决起诉，但因侯建红经传唤无正当理由未到庭，该案按撤诉处理。依照最高人民法院《关于人民法院对经劳动争议仲裁裁决的纠纷准予撤诉或驳回起诉后劳动争议仲裁裁决从何时起生效的解释》第一条的规定，应认定该仲裁裁决已经发生法律效力。侯建红在仲裁裁决已经发生法律效力后，不能就同一争议事项再向人民法院起诉，也不能再向仲裁机构申请仲裁，故侯建红的本次起诉应予驳回。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条第一款第（三）项、第二款、第三款之规定，原审法院裁定：驳回侯建红的起诉。侯建红不服原审法院上述裁定，上诉请求撤销原裁定，指令审理。理由为：1.首次诉讼中，侯建红有正当理由未到庭，原审法院按撤诉处理，审理程序违法；2.即便首次起诉已被按撤诉处理，侯建红仍然可就同一事实再次起诉。本院认为，民事诉讼法中的“一事不再理”原则包含两个方面的内容：其一是禁止二重起诉，指如果一诉已经被提起或者正在诉讼进程中，不得被再次提起；其二是既判效力，即案件经仲裁机构或法院实体裁判并产生效力后，相同当事人不得对同一纠纷再次讼争。对侯建红首次

侯建红与源清公司劳动争议一案，已经蔡甸区劳动争议仲裁委作出仲裁裁决，侯建红虽不服该仲裁裁决起诉，但因侯建红经传唤无正当理由未到庭，该案按撤诉处理。依照最高人民法院《关于人民法院对经劳动争议仲裁裁决的纠纷准予撤诉或驳回起诉后劳动争议仲裁裁决从何时起生效的解释》第一条的规定，应认定该仲裁裁决已经发生法律效力。侯建红在仲裁裁决已经发生法律效力后，不能就同一争议事项再向人民法院起诉，也不能再向仲裁机构申请仲裁，故侯建红的本次起诉应予驳回。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条第一款第（三）项、第二款、第三款之规定，原审法院裁定：驳回侯建红的起诉。侯建红不服原审法院上述裁定，上诉请求撤销原裁定，

湖北省武汉市中级人民法院民 事 裁 定 书（2015）鄂武汉中民商终字第00180号上诉人（原审原告）：侯建红，男，1955年2月6日出生，汉族。委托代理人：李宜才，男，1971年12月4日出生，汉族。委托代理人：李亮，男，1976年12月25日出生，汉族。被上诉人（原审被告）：武汉源清物业管理有限公司，住所地湖北省武汉市江夏区纸坊街纸坊大街1347号。法定代表人：高洋，该公司总经理。委托代理人：……