劳动争议 （2019）陕03民终2006号

依法成立的合同受法律保护，当事人均应全面履行合同义务。本案的争议焦点为：一、原、被告之间纠纷法律关系的界定；二、原告所主张各项费用如何认定、返还证章是否成立；三、责任的承担。对此分述如下： 一、原、被告之间纠纷法律关系的界定。本案中原、被告均认可2016年5月24日签订的劳动合同书，是为了正常使用原告的造价工程师资格证，签订的一个名义上的劳动合同，其中约定的月工资2800元实际上为原告的证书使用费，该合同并非双方当事人真实意思的表示，亦违反有关法律规定。对该劳动合同书的效力，一审法院不予认定，原、被告之间存在劳动关系的事实不能成立。但2016年3月至8月期间，原告作为一名造价工程师实际为被告建信公司提供了有报酬的劳务，双方达成的口头协议系当事人真实意思的表示，不违反法律规定，一审法院予以确认。原告与被告章铭2016年11月15日所签订的补充协议更清楚的证明，本案用工关系系原、被告之间形成的劳务合同，该协议对劳务费的组成、数额、支付方式予以确认，其中由建信公司在公司股权手续变更后付清欠付原告劳务费的约定，属于附条件的约定，建信公司股权变更登记已于2016年11月完成，约定的条件已成就，被

依法成立的合同受法律保护，当事人均应全面履行合同义务。本案的争议焦点为：一、原、被告之间纠纷法律关系的界定；二、原告所主张各项费用如何认定、返还证章是否成立；三、责任的承担。对此分述如下： 一、原、被告之间纠纷法律关系的界定。本案中原、被告均认可2016年5月24日签订的劳动合同书，是为了正常使用原告的造价工程师资格证，签订的一个名义上的劳动合同，其中约定的月工资2800元实际上为原告的证书使用费，该合同并非双方当事人真实意思的表示，亦违反有关法律规定。对该劳动合同书的效力，一审法院不予认定，原、被告之间存在劳动关系的事实不能成立。但2016年3月至8月期间，原告作为一名造价工程师实际为被告建

陕西省宝鸡市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2019)陕03民终2006号 上诉人（原审原告）：净普选，男，1956年9月29日生，公民身份号码XXXXXXXXXXXXXXXXXX，汉族，陕西省岐山县人，住宝鸡市渭滨区。 上诉人（原审被告）：陕西建信工程管理有限公司，住所地：宝鸡市渭滨区。统一社会信用代码XXXXXXXXXXXXXX5872。 法定代表人：王小龙，任执行董事。 委托诉讼代理人：……