劳动争议 （2016）冀01民申100号

奥星药业公司于2010年6月4日向李广军宣布了辞退决定，申请仲裁的时效期间应当从此时开始计算，至李广军申请劳动仲裁时即2011年9月2日，已超过一年的期间。虽然李广军称曾在2010年10月至2011年8月期间，多次向石家庄市总工会反应过相关情况，但未能提供相应证据加以证明，且奥星药业公司对此也不予认可，因此，不存在时效期间中断的情形。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”之规定，原审以超过申请仲裁一年时效为由，维持原一审驳回李广军的诉讼请求的判决并无不当。综上，李广军的再审请求理据不足，本院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零四条第一款，《最高人民法院关于适用的解释》第三百九十五条第二款规定，裁定如下：驳回李广军的再审申请。审　判　长　　孙书旺审　判　员　　谭会雄代理审判员　　任媛媛二〇一七年三月二十日书　记　员　　张　琳

奥星药业公司于2010年6月4日向李广军宣布了辞退决定，申请仲裁的时效期间应当从此时开始计算，至李广军申请劳动仲裁时即2011年9月2日，已超过一年的期间。虽然李广军称曾在2010年10月至2011年8月期间，多次向石家庄市总工会反应过相关情况，但未能提供相应证据加以证明，且奥星药业公司对此也不予认可，因此，不存在时效期间中断的情形。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”之规定，原审以超过申请仲裁一年时效为由，维持原一审驳回李广军的诉讼请求的判决并无不当。综上，李广军的再审请

河北省石家庄市中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）冀01民申100号再审申请人（一审原告）：李广军，男，1959年10月20日生，汉族，现住石家庄桥西区。被申请人（一审被告）：河北奥星集团药业有限公司，住所地河北省新乐市南环东路1号。代码：10791788-X。法定代表人：岳振江，该公司董事长。再审申请人李广军因与被申请人河北奥星集团药业有限公司劳动争议纠纷一案，不服石家庄市中级人民法院（2……