劳动争议 （2017）渝01民终2911号

关于法定节假日加班工资是否作为本案审理对象的问题。华都医院向一审法院提交的起诉状上载明的诉讼请求为要求判令不向于永碧支付加班费26193.46元，后在庭审过程中，华都医院将加班费的金额变更为28673.86元。于永碧辩称，华都医院在起诉状上写明的不支付加班工资金额为26193.46元，故华都医院对仲裁裁决不服在法定期限内起诉的金额只是休息日加班工资，而未就法定节假日加班工资2480.40元向法院提起诉讼，应当视为华都医院放弃权利，认可仲裁裁决书就法定节假日加班工资的裁决内容。一审法院认为，华都医院在提起诉讼时，并未明确加班费是休息日加班工资，即使起诉的金额与仲裁裁决的休息日加班工资一致，也不能当然的理解为华都医院仅就休息日加班工资提起了诉讼。华都医院在起诉状的事实和理由部分写明：“……在上班期间于永碧医院严格按照8小时工作制上班，很少安排加班，就算有也在当月把加班费发放在工资里面，所以并未拖欠于永碧加班费。由于于永碧严重违反医院规章制度而被解除，之后于永碧申请仲裁，但在庭审中并未有证据证实加班的事实依据……所以，现华都医院起诉请求不予支持于永碧的加班费”，可以看出华都医院的意思是不应当

关于法定节假日加班工资是否作为本案审理对象的问题。华都医院向一审法院提交的起诉状上载明的诉讼请求为要求判令不向于永碧支付加班费26193.46元，后在庭审过程中，华都医院将加班费的金额变更为28673.86元。于永碧辩称，华都医院在起诉状上写明的不支付加班工资金额为26193.46元，故华都医院对仲裁裁决不服在法定期限内起诉的金额只是休息日加班工资，而未就法定节假日加班工资2480.40元向法院提起诉讼，应当视为华都医院放弃权利，认可仲裁裁决书就法定节假日加班工资的裁决内容。一审法院认为，华都医院在提起诉讼时，并未明确加班费是休息日加班工资，即使起诉的金额与仲裁裁决的休息日加班工资一致，也不能

重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2017)渝01民终2911号上诉人（原审被告）：于永碧，女，1968年5月4日出生，汉族，住重庆市长寿区，委托诉讼代理人（特别授权）：郭志全，男，夫妻关系，住址同上。委托诉讼代理人：游斌，重庆金雷律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：重庆市长寿区华都医院，住所地重庆市长寿区凤城街道长寿路，注册号5002212000037371-1-1。法定代表人：吴清俊……