劳动争议 （2016）粤03民终2503-2505号

本案双方当事人之间存在劳动关系，双方均应按照有关劳动法律法规的规定履行各自的权利义务。本案存在如下争议焦点：第一，上诉人艺美联公司是否应支付上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥违法解除劳动关系赔偿金。上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥上诉主张上诉人艺美联公司没有提供工作内容给他们，他们为此多次与上诉人艺美联公司沟通，上诉人艺美联公司仍不安排工作内容，是变相辞退他们，应支付违法解除劳动关系赔偿金。上诉人艺美联公司上诉主张其从没有解除与上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥的劳动关系，亦没有撤销上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥工作的部门，为上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥提供了适格的劳动条件，且一直为上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥购买社保和提供宿舍居住，上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥自2015年4月4日起无故没有上班，属于自行离职。本院认为，上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥提交的“光盘录音资料”未能有效、充分证明上诉人艺美联公司没有提供工作内容给他们，本案中仍未能提交有效、充分的证据证明其主张，且上诉人艺美联公司否认解除与上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥的劳动关系，并一直为上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥购买社保和提供宿舍居住。同时，上

本案双方当事人之间存在劳动关系，双方均应按照有关劳动法律法规的规定履行各自的权利义务。本案存在如下争议焦点：第一，上诉人艺美联公司是否应支付上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥违法解除劳动关系赔偿金。上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥上诉主张上诉人艺美联公司没有提供工作内容给他们，他们为此多次与上诉人艺美联公司沟通，上诉人艺美联公司仍不安排工作内容，是变相辞退他们，应支付违法解除劳动关系赔偿金。上诉人艺美联公司上诉主张其从没有解除与上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥的劳动关系，亦没有撤销上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥工作的部门，为上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥提供了适格的劳动条件，且一直为上诉人王少强、王国钦、蒋玉祥

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）粤03民终2503-2505号上诉人（原审原告）王少强，户籍地址广东省博罗县。（2503号案）上诉人（原审原告）王国钦，户籍地址广东省博罗县。（2504号案）上列两上诉人共同委托代理人银希刚，广东沃金律师事务所律师。上列两上诉人共同委托代理人黄素红，广东沃金律师事务所律师。上诉人（原审原告）蒋玉祥，户籍地址重庆市梁平县。（2505号案）上诉人（……