劳动争议 （2016）湘13民终367号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。劳动者的合法权利受法律保护，未经双方协商或者合法程序，用人单位不得随意解除与劳动者的劳动合同。本案中，上诉人新华人寿保险股份有限公司湖南分公司为证明解除与上诉人贺建国的劳动合同关系合法，提交三份情况说明，但该三份情况说明尚不足以充分证明上诉人贺建国冒充双峰营销部负责人，在双峰锁石区域向客户散布虚假信息，引起客户怀疑和恐慌，存在引发群体退保事件的风险，严重扰乱和影响当地保险市场和公司正常经营的事实，原审认为上诉人新华人寿保险股份有限公司湖南分公司对上诉人贺建国作出开除处分缺乏必要的证据，认定上诉人新华人寿保险股份有限公司湖南分公司违法解除了与上诉人的劳动关系，应当支付经济赔偿金，并无不当。2014年4月30日，上诉人贺建国因没有参加主管的竞聘被免去主管职务，至7月与上诉人新华人寿保险股份有限公司湖南分公司解除劳动关系，上诉人贺建国已是上诉人新华人寿保险股份有限公司湖南分公司的业务主管，故不能发放主管工资，原审认为上

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。劳动者的合法权利受法律保护，未经双方协商或者合法程序，用人单位不得随意解除与劳动者的劳动合同。本案中，上诉人新华人寿保险股份有限公司湖南分公司为证明解除与上诉人贺建国的劳动合同关系合法，提交三份情况说明，但该三份情况说明尚不足以充分证明上诉人贺建国冒充双峰营销部负责人，在双峰锁石区域向客户散布虚假信息，引起客户怀疑和恐慌，存在引发群体退保事件的风险，严重扰乱和影响当地保险市场和公司正常经营的事实，原审认为上诉人新华人寿保

湖南省娄底市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）湘13民终367号上诉人（原审原告）贺建国。委托代理人王秋阳。上诉人（原审被告）新华人寿保险股份有限公司湖南分公司，住所地湖南省长沙市开福区芙蓉中路一段416号泊富商业广场第一幢N单位7-8层。负责人邓新民，该公司总经理。委托代理人姚继鹏，湖南人和人（娄底）律师事务所律师。委托代理人曾方萍，湖南人和人（娄底）律师事务所律师。上诉人贺建国、新华人……