劳动争议 (2019)辽01民终3655号

案号
(2019)辽01民终3655号
法院
辽宁省沈阳市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2019
地域
辽宁省沈阳市
裁判日期
2019-07-01

裁判要旨

双方当事人虽未订立书面劳动合同,沈阳其乐家物业有限责任公司提供了黄延明本人签字的工资支付凭证,一审法院应根据双方当事人提供的证据,查清黄延明的工作岗位、在岗时间、工作内容,其在岗时间是否全部为工作时间,结合其劳动强度等因素综合认定沈阳其乐家物业有限责任公司是否应支付黄延明加班费;一审法院判决沈阳其乐家物业有限责任公司应赔偿黄延明的养老保险费损失区间超出其诉讼请求的区间,认定黄延明缴纳养老保险费统筹部分缴费比例不当。一审判决认定事实不清,本案发回重审后一审法院应合理分配举证责任,查清基本案件事实后依法裁判。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条一款(三)项之规定,裁定如下:一、撤销沈阳市铁西区人民法院(2018)辽0106民初10455号民事判决;二、发回沈阳市铁西区人民法院重审。二审案件受理费20元,退回上诉人黄延明、沈阳其乐家物业有限责任公司各10元。审判长 程 慧审判员 刘风霞审判员 孙晓芳二〇一九年七月一日法官助理刘强书记员席红跃 来源:

摘要

双方当事人虽未订立书面劳动合同,沈阳其乐家物业有限责任公司提供了黄延明本人签字的工资支付凭证,一审法院应根据双方当事人提供的证据,查清黄延明的工作岗位、在岗时间、工作内容,其在岗时间是否全部为工作时间,结合其劳动强度等因素综合认定沈阳其乐家物业有限责任公司是否应支付黄延明加班费;一审法院判决沈阳其乐家物业有限责任公司应赔偿黄延明的养老保险费损失区间超出其诉讼请求的区间,认定黄延明缴纳养老保险费统筹部分缴费比例不当。一审判决认定事实不清,本案发回重审后一审法院应合理分配举证责任,查清基本案件事实后依法裁判。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条一款(三)项之规定,裁定如下:一、撤销沈阳市铁

正文(节选)

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 裁 定 书(2019)辽01民终3655号上诉人(原审原告):黄延明,男,汉族,住址辽宁省昌图县。委托诉讼代理人:王丽华(黄延明配偶),住辽宁省昌图县。上诉人(原审被告):沈阳其乐家物业有限责任公司,住所地沈阳市铁**奖工南街**。法定代表人:王丹丹,该公司总经理。委托诉讼代理人:徐晓峰、吴晓波,辽宁凯临律师事务所律师。上诉人黄延明与上诉人沈阳其乐家物业有限责任公司……