劳动争议 (2021)黑01民终858号
裁判要旨
哈飞汽车公司已向李洪军提供了相关岗位供其选择,但李洪军拒绝重新签订合同而未能达成协议,哈飞汽车公司于2018年12月4日与李洪军解除劳动合同,并额外支付李洪军一个月工资作为补偿合法。首先,哈飞汽车公司并没有为李洪军提供了相关岗位供其选择。其次,哈飞汽车公司并未在仲裁程序和一审诉讼程序中提交任何证据证明为李洪军提供其他岗位的事实,应承担举证不能的不利后果。哈飞汽车公司在不与李洪军协商的情况下,直接通知李洪军解除劳动合同,应承担支付违法解除劳动合同经济赔偿金的义务。哈飞汽车公司与李洪军的劳动关系系违法解除。2.根据《劳动合同法》第四十三条规定:“用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见,并将处理结果书面通知工会。”哈飞汽车公司存在工会组织,其在不通知工会,不听取工会意见的情况下解除劳动合同违法。3.根据《哈尔滨市深化市属国有企业改革调整职工劳动关系实施办法》的通知(哈办发〔2018〕47号)第九条:经济补偿计算方式。按照《中华人民共和国劳动合同法》规定,2008年1月1日以前存续
摘要
哈飞汽车公司已向李洪军提供了相关岗位供其选择,但李洪军拒绝重新签订合同而未能达成协议,哈飞汽车公司于2018年12月4日与李洪军解除劳动合同,并额外支付李洪军一个月工资作为补偿合法。首先,哈飞汽车公司并没有为李洪军提供了相关岗位供其选择。其次,哈飞汽车公司并未在仲裁程序和一审诉讼程序中提交任何证据证明为李洪军提供其他岗位的事实,应承担举证不能的不利后果。哈飞汽车公司在不与李洪军协商的情况下,直接通知李洪军解除劳动合同,应承担支付违法解除劳动合同经济赔偿金的义务。哈飞汽车公司与李洪军的劳动关系系违法解除。2.根据《劳动合同法》第四十三条规定:“用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用
正文(节选)
黑龙江省哈尔滨市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)黑01民终858号上诉人(一审原告):李洪军,男,1979年11月20日出生,汉族,无固定职业,住黑龙江省哈尔滨市平房区。委托诉讼代理人:田园,黑龙江迅雷律师事务所律师。被上诉人(一审被告):哈飞汽车股份有限公司,住所地哈尔滨经济技术开发区哈平路集中区征仪南路1号。法定代表人:赵晓明,该公司董事长。委托诉讼代理人:黄卫东,黑龙江中天律师事务……