劳动争议 (2021)辽01民终6158号
裁判要旨
劳动者的合法权益受法律保护。原告在被告单位工作过程中受伤,经沈阳市人力资源和社会保障局认定工伤,经沈阳市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残九级。被告未为原告缴纳工伤保险,故被告应对原告因工伤造成的损失承担责任。关于原告要求支付医疗费的问题,原告因工伤治疗,花费医疗费共计23,956.90元,被告应当支付。庭审中,原告自认为被告为其在平安养老保险股份有限公司辽宁分公司投保团体意外险一份,平安养老保险股份有限公司辽宁分公司已赔付其医疗费20,387.52元,被告为其垫付费用18,585元,故原告的医疗费23,956.90元应予扣除。关于原告要求支付住院伙食补助费的问题,根据《工伤保险条例》第三十条第四款的规定,职工住院治疗工伤的伙食补助费,经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。原告住院治疗13天,住院伙食补助费1300元(100元×13天),被告应当支付。被告为其垫付费用18,585元,故原告的住院伙食补助费1300元应予扣除。关于原告要求被告支付交通费的问题,原告虽未异地就医,但被告自愿支
摘要
劳动者的合法权益受法律保护。原告在被告单位工作过程中受伤,经沈阳市人力资源和社会保障局认定工伤,经沈阳市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残九级。被告未为原告缴纳工伤保险,故被告应对原告因工伤造成的损失承担责任。关于原告要求支付医疗费的问题,原告因工伤治疗,花费医疗费共计23,956.90元,被告应当支付。庭审中,原告自认为被告为其在平安养老保险股份有限公司辽宁分公司投保团体意外险一份,平安养老保险股份有限公司辽宁分公司已赔付其医疗费20,387.52元,被告为其垫付费用18,585元,故原告的医疗费23,956.90元应予扣除。关于原告要求支付住院伙食补助费的问题,根据《工伤保险条例》第三十条第四款
正文(节选)
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)辽01民终6158号上诉人(原审被告):沈阳市铁西区金泓森门窗厂,经营场所沈阳市铁**翟家镇小于村。经营者:吴庆利,该公司总经理。委托诉讼代理人:李春丽,辽宁铭迅律师事务所律师。被上诉人(原审原告):周宏涛,男,1987年9月20日出生,汉族,住黑龙江省克山县。委托诉讼代理人:张红雪,女,1987年1月27日出生,汉族,住黑龙江省克山县。上诉人……