合同纠纷 (2019)陕01民终12011号

案号
(2019)陕01民终12011号
法院
陕西省西安市中级人民法院
案由
合同纠纷
年份
2019
地域
陕西省西安市
裁判日期
2019-11-11

裁判要旨

依法成立的合同受法律保护。鼎立酒店与张步军签订《餐饮厨房承包合同》是双方在平等、自愿的基础上签订的合同,其内容合法,意思表示真实,应依法有效。双方当事人均应按照合同约定全面履行各自义务。当事人协商一致,可以变更合同。合同签订后,经双方协商,降低包厨费用至68000元,依法予以确认。在合同履行期内,鼎立酒店再次要求降低包厨费用,张步军不同意,双方发生争议,张步军停止工作,鼎立酒店于2019年5月3日给付2019年4月承包费,另给付5月初三天工资6800元,XX队XX酒店,双方合同已实际解除。鼎立酒店辩称张步军未达到餐厅综合毛利率60%以上,合同虽有约定但未经双方共同核算认可,对其单方提供的核算结果该院不予认可。鼎立酒店未在合理时间通知张步军解除合同,考虑实际情况,应补偿张步军30000元,扣除后厨关停后已支付的6800元,实际支付张步军损失23200元。鼎立酒店反诉称张步军团队所做饭菜不质量不过关,导致顾客多次投诉,于法无据,该院不予认可。另其称新城区XX酒店检查发现未按规定进行食品留样并下发整改通知,导致酒店名誉严重受损,该检查发生在2019年1月15日,仅是因张步军未按规定留样,且该

摘要

依法成立的合同受法律保护。鼎立酒店与张步军签订《餐饮厨房承包合同》是双方在平等、自愿的基础上签订的合同,其内容合法,意思表示真实,应依法有效。双方当事人均应按照合同约定全面履行各自义务。当事人协商一致,可以变更合同。合同签订后,经双方协商,降低包厨费用至68000元,依法予以确认。在合同履行期内,鼎立酒店再次要求降低包厨费用,张步军不同意,双方发生争议,张步军停止工作,鼎立酒店于2019年5月3日给付2019年4月承包费,另给付5月初三天工资6800元,XX队XX酒店,双方合同已实际解除。鼎立酒店辩称张步军未达到餐厅综合毛利率60%以上,合同虽有约定但未经双方共同核算认可,对其单方提供的核算结

正文(节选)

陕 西 省 西 安 市 中 级 人 民 法 院 民事判决书 (2019)陕01民终12011号 上诉人(原审被告、反诉原告):西安华清鼎立酒店管理有限责任公司。 法定代表人:高国义,该公司总经理。 委托诉讼代理人:李全洲,陕西增瑞律师事务所律师。 被上诉人(原审原告、反诉被告):张步军。 上诉人西安华清鼎立酒店管理有限责任公司(以下简称鼎立酒店)因与被上诉人张步军合同纠纷一案,不服……