人事争议 (2017)粤03民终1416号

案号
(2017)粤03民终1416号
法院
广东省深圳市中级人民法院
案由
人事争议
年份
2017
地域
广东省深圳市
裁判日期
2017-02-16

裁判要旨

本案二审争议焦点在于石文捷的诉请是否属于人民法院受理范围。根据石文捷的上诉请求,其诉请所涉及的事项均属于因履行事业单位聘用合同所涉及的职称、职务、职级的争议。根据《中国中央组织部、人事部、总政治部》第三十六条规定,因考核、职务任免、职称评审等发生的人事争议,按照有关规定处理。故石文捷的诉请不属于人民法院受理的范围,其应按照事业单位人事管理的有关规定向事业单位人事管理相关部门申请解决。原审裁定对此处理并无不当,本院予以维持。综上,上诉人石文捷的上诉请求不成立,本院予以驳回。原审裁定认定事实清楚,适用法律正确,本院依法予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项的规定,裁定如下:驳回上诉,维持原裁定。二审案件受理费10元,由上诉人石文捷承担。本裁定为终审裁定。审 判 长 罗  映  清审 判 员 李    静代理审判员 徐  玉  婵二〇一七年二月十六日书 记 员 刘锦锦(兼)附法律法规条文:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二审人民法院对上诉案件,经过审理,按照下列情形,分别处理:(一)原判决、裁定认定事实清楚,适用法律正确的,以判决、裁定方式驳回上诉,

摘要

本案二审争议焦点在于石文捷的诉请是否属于人民法院受理范围。根据石文捷的上诉请求,其诉请所涉及的事项均属于因履行事业单位聘用合同所涉及的职称、职务、职级的争议。根据《中国中央组织部、人事部、总政治部》第三十六条规定,因考核、职务任免、职称评审等发生的人事争议,按照有关规定处理。故石文捷的诉请不属于人民法院受理的范围,其应按照事业单位人事管理的有关规定向事业单位人事管理相关部门申请解决。原审裁定对此处理并无不当,本院予以维持。综上,上诉人石文捷的上诉请求不成立,本院予以驳回。原审裁定认定事实清楚,适用法律正确,本院依法予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项的规定,裁

正文(节选)

广东省深圳市中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)粤03民终1416号上诉人(原审原告):石文捷。被上诉人(原审被告):深圳市计量质量检测研究院,住所地深圳市南山区。法定代表人:李翔。委托诉讼代理人:廖名宗,北京德恒(深圳)律师事务所律师。上诉人石文捷因与被上诉人深圳市计量质量检测研究院人事争议纠纷一案,不服广东省深圳市南山区人民法院(2016)粤0305民初14910号民事裁定,向本院提起上……