劳动争议 （2019）桂01民终9349号

一、关于甘宙翔2018年8月5日至2018年8月6日的工资问题。甘宙翔于2018年8月5日至2018年8月6日为珠江公司南宁分公司提供劳动，珠江公司南宁分公司应支付甘宙翔相应的劳动报酬，且甘宙翔主张的工资数额未超过法律规定，也未超出双方的工资约定，故甘宙翔主张珠江公司南宁分公司支付其2018年8月5日、2018年8月6日工资180元于法有据，予以支持。二、关于甘宙翔要求珠江公司南宁分公司支付违法解除劳动合同赔偿金2230元的问题。甘宙翔主张系由于珠江公司南宁分公司安排其搬运重物导致其腰部受伤，珠江公司南宁分公司强令劳动者违章冒险作业，违法解除双方的劳动关系，应当向甘宙翔支付经济赔偿金2230元。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。甘宙翔主张系珠江公司南宁分公司强令其搬运重物违章冒险作业而违法解除双方的劳动关系，珠江公司南宁分公司对此予以否认，而甘宙翔未向本院提交充分的证据证实珠江公司南宁分公司

一、关于甘宙翔2018年8月5日至2018年8月6日的工资问题。甘宙翔于2018年8月5日至2018年8月6日为珠江公司南宁分公司提供劳动，珠江公司南宁分公司应支付甘宙翔相应的劳动报酬，且甘宙翔主张的工资数额未超过法律规定，也未超出双方的工资约定，故甘宙翔主张珠江公司南宁分公司支付其2018年8月5日、2018年8月6日工资180元于法有据，予以支持。二、关于甘宙翔要求珠江公司南宁分公司支付违法解除劳动合同赔偿金2230元的问题。甘宙翔主张系由于珠江公司南宁分公司安排其搬运重物导致其腰部受伤，珠江公司南宁分公司强令劳动者违章冒险作业，违法解除双方的劳动关系，应当向甘宙翔支付经济赔偿金2230元

广西壮族自治区南宁市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）桂01民终9349号 上诉人（原审原告）：甘宙翔，男，1978年2月16日出生，汉族，住广西壮族自治区田东县。 被上诉人（原审被告）：海南珠江物业酒店管理有限公司南宁市分公司，住所地广西壮族自治区南宁市江南路**国际经贸大厦****，统一社会信用代码91450105739954881H。 负责人：王挺，该公司总经理。 委托诉讼代理人……