劳动争议 (2019)鲁07民终1987号

案号
(2019)鲁07民终1987号
法院
山东省潍坊市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2019
地域
山东省潍坊市
裁判日期
2019-05-08

裁判要旨

盛名公司对邢美华在其公司工作没有异议,辩称邢美华已超过法定退休年龄,双方之间是劳务关系而不是劳动关系,邢美华主张自2010年起在盛名公司处工作,对此盛名公司虽有异议,但盛名公司作为用人单位未举证证明邢美华的工作期限,对盛名公司的异议不予采纳,法院确认邢美华自2010年起在盛名公司处工作。邢美华在2010年在盛名公司处工作时未超过法定退休年龄,其后一直工作至2017年9月,2017年9月虽然邢美华已超过法定退休年龄,但邢美华在退休年龄前后一直稳定、持续不间断地为盛名公司提供劳动,亦未享受养老保险待遇,双方之间的劳动关系未发生变化,据此法院确认原、邢美华之间存在劳动关系。盛名公司主张不成立,法院不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定,判决如下:原告山东盛名新型建材股份有限公司与被告邢美华之间存在劳动关系。案件受理费10元,减半收取计5元,由原告负担。 二审中,双方当事人均未提交新证据。本院查明的事实与一审判决认定的事实基本一致。 本院认为,被上诉人邢美华自2010年至2017年9月在上诉人盛名公司处工作。上诉人盛名公司主张被上诉人

摘要

盛名公司对邢美华在其公司工作没有异议,辩称邢美华已超过法定退休年龄,双方之间是劳务关系而不是劳动关系,邢美华主张自2010年起在盛名公司处工作,对此盛名公司虽有异议,但盛名公司作为用人单位未举证证明邢美华的工作期限,对盛名公司的异议不予采纳,法院确认邢美华自2010年起在盛名公司处工作。邢美华在2010年在盛名公司处工作时未超过法定退休年龄,其后一直工作至2017年9月,2017年9月虽然邢美华已超过法定退休年龄,但邢美华在退休年龄前后一直稳定、持续不间断地为盛名公司提供劳动,亦未享受养老保险待遇,双方之间的劳动关系未发生变化,据此法院确认原、邢美华之间存在劳动关系。盛名公司主张不成立,法院不

正文(节选)

山东省潍坊市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2019)鲁07民终1987号 上诉人(原审原告):山东盛名新型建材股份有限公司,住所地:寿光市田柳镇三棉厂北邻。 法定代表人:贾在亮,总经理。 委托诉讼代理人:辛树志,山东德泽律师事务所律师。 被上诉人(原审被告):邢美华,女,1963年8月23日出生,汉族,住寿光市。 上诉人山东盛名新型建材股份有限公司(简称盛名公司)因与被上诉人邢美华劳动争议一……