劳动争议 (2021)粤01民终10115号
裁判要旨
特沃公司和洪森之间存在劳动关系,双方的合法权益均应受到法律保护。关于确认劳动关系。洪森于2020年4月8日入职特沃公司处,2020年7月1日,特沃公司、洪森双方达成解除劳动关系的一致意思表示,洪森于同日办理离职交接手续并提交了离职交接表给特沃公司,双方劳动关系应于2020年7月1日解除。因此,一审法院确认特沃公司、洪森于2020年4月8日至2020年7月1日存在劳动关系。关于工资问题。特沃公司分别按照基本工资12413.79元、15000元、15000元的标准向洪森发放了2020年4-6月的工资。根据洪森提交的2020年3月18日的录音文件,特沃公司的法定代表人何友全对洪森提出“头三个月两万,三个月之后两万五”的意见表示肯定的意思。因此根据上述录音,2020年3月18日,特沃公司的法定代表人对洪森提出的工资标准表示确认,特沃公司未提供证据证明双方在上述谈话后就工资标准进行了重新约定,因此,对洪森认为2020年4-6月的工资标准为20000元/月的主张,一审法院予以采信。特沃公司表示根据洪森与其工作人员的微信聊天记录,特沃公司每月向洪森发放工资单,洪森均无表示反对。一审法院认为,根据特沃
摘要
特沃公司和洪森之间存在劳动关系,双方的合法权益均应受到法律保护。关于确认劳动关系。洪森于2020年4月8日入职特沃公司处,2020年7月1日,特沃公司、洪森双方达成解除劳动关系的一致意思表示,洪森于同日办理离职交接手续并提交了离职交接表给特沃公司,双方劳动关系应于2020年7月1日解除。因此,一审法院确认特沃公司、洪森于2020年4月8日至2020年7月1日存在劳动关系。关于工资问题。特沃公司分别按照基本工资12413.79元、15000元、15000元的标准向洪森发放了2020年4-6月的工资。根据洪森提交的2020年3月18日的录音文件,特沃公司的法定代表人何友全对洪森提出“头三个月两万,
正文(节选)
广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)粤01民终10115号上诉人(原审原告):广州市特沃能源管理有限公司,住所地广东省广州市海珠区琶洲大道东8号1020室。法定代表人:何友全,该公司总经理。委托诉讼代理人:何粉洪,广东镜标律师事务所律师。委托诉讼代理人:刘镜标,广东镜标律师事务所律师。被上诉人(原审被告):洪森,男,1983年11月18日出生,汉族,住沈阳市铁西区。委托诉讼代理人……