劳务合同纠纷 （2017）粤19民终6025号

本案系劳务合同纠纷，针对园林公司的上诉，本案二审解决以下问题：（一）一审关于医疗费的认定是否恰当。一审期间，园林公司对黎玉英提交的医疗费证据均予认可，一审根据前交通事故纠纷案固定的医疗费用金额，就黎玉英未获补偿的部分判令园林公司承担用人单位的责任，本院认为恰当。园林公司主张已先行给付20000元但没有付款凭证予以佐证，一审根据黎玉英的自认确认园林公司已给付15000元，亦无不当。（二）《广东省工伤保险条例》第六十五条第二款明确规定，用人单位聘用的达到退休年龄的劳动者，因工作原因受到人身伤害，可参照工伤保险待遇要求有关费用。园林公司主张该费用不包括一次性医疗补助和一次性伤残就业补助金，并无法律依据。综上所述，一审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。园林公司的上诉理由不成立，本院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼》第一百七十条第一款第（一）项的规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本案二审受理费1394.73元，由上诉人园林公司负担（已预交）。本判决为终审判决。审判长　李　倩审判员　徐华毅审判员　杨洁萍二〇一七年十一月十四日书记员　郑惠琼杨静 来源：

本案系劳务合同纠纷，针对园林公司的上诉，本案二审解决以下问题：（一）一审关于医疗费的认定是否恰当。一审期间，园林公司对黎玉英提交的医疗费证据均予认可，一审根据前交通事故纠纷案固定的医疗费用金额，就黎玉英未获补偿的部分判令园林公司承担用人单位的责任，本院认为恰当。园林公司主张已先行给付20000元但没有付款凭证予以佐证，一审根据黎玉英的自认确认园林公司已给付15000元，亦无不当。（二）《广东省工伤保险条例》第六十五条第二款明确规定，用人单位聘用的达到退休年龄的劳动者，因工作原因受到人身伤害，可参照工伤保险待遇要求有关费用。园林公司主张该费用不包括一次性医疗补助和一次性伤残就业补助金，并无法律依

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）粤19民终6025号上诉人（一审被告）：东莞市园林绿化工程有限公司。住所地：东莞市东城区东城南路黄旗新村前一巷**号。注册号：91441900281809964J。法定代表人：刘巧华,董事长。委托代理人：李万祥，广东展创律师事务所律师。委托代理人：李晓萍，广东展创律师事务所律师。被上诉人（一审原告）：黎玉英，女，1959年5月29日出生，汉族，……