劳动争议 （2016）新01民终324号

发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。确认劳动者在用人单位的工作年限由用人单位举证，用人单位举证不能的，应当承担不利后果。庭审中，新疆天地源环保科技发展有限公司提供的由代雨亲笔签名确认的员工登记表（入职表）可充分认定，2014年6月-8月期间，代雨在新疆天地源环保科技发展有限公司处属实习阶段。根据离职表可认定，代雨为新疆天地源环保科技发展有限公司提供工作至2015年3月19日。故此，原审法院认为，代雨与新疆天地源环保科技发展有限公司劳动关系存续期间应为2014年9月1日至2015年3月18日。对于代雨要求新疆天地源环保科技发展有限公司出具解除劳动合同证明书的诉讼请求，原审法院认为，代雨与新疆天地源环保科技发展有限公司之间的劳动关系于2015年3月19日起依法予以解除，劳动关系解除后，新疆天地源环保科技发展有限公司应向代雨出具解除或终止劳动合同（关系）证明手续。对于代雨要求新疆天地源环保科技发展有限公司支付2015年3月1日-18日工资1862元的诉讼请求，原审法院认为，新疆天地源环保科技发展有限公司应向代雨支付2015年3月1日-18日期间工资：2952.32元／月÷2

发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。确认劳动者在用人单位的工作年限由用人单位举证，用人单位举证不能的，应当承担不利后果。庭审中，新疆天地源环保科技发展有限公司提供的由代雨亲笔签名确认的员工登记表（入职表）可充分认定，2014年6月-8月期间，代雨在新疆天地源环保科技发展有限公司处属实习阶段。根据离职表可认定，代雨为新疆天地源环保科技发展有限公司提供工作至2015年3月19日。故此，原审法院认为，代雨与新疆天地源环保科技发展有限公司劳动关系存续期间应为2014年9月1日至2015年3月18日。对于代雨要求新疆天地源环保科技发展有限公司出具解除劳动合同证明书的诉讼请求，原审法院认

新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）新01民终324号上诉人（原审原告）：代雨，女，1992年3月29日出生，汉族，现无固定职业，住新疆和静县乌拉斯台农场希维尔陶勒盖路*号院**号。委托代理人：王晓庆，新疆星河律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：新疆天地源环保科技发展有限公司。住所地：乌鲁木齐市高新区（新市区）高新街***号盈科广场*座****室。法定代表人：林建……