提供劳务者受害责任纠纷 （2018）苏08民终378号
裁判要旨
鼎然公司承接今世缘公司厂区内的过路文化牌更换工程后将工程交由孙文文施工，孙文文雇佣原审原告惠伟伟等人为其提供劳务活动，今世缘公司与鼎然公司系承揽合同关系，鼎然公司与孙文文系转包法律关系，原审原告惠伟伟与原审被告孙文文形成了个人劳务关系。王东林系鼎然公司的法定代表人，其行为代表鼎然公司，属于职务行为。原审被告孙文文认为，其与惠伟伟均受雇于原审被告王东林，其不应当承担责任。原审法院认为，孙文文为了对外承接广告牌业务，长期雇佣包括原审原告惠伟伟在内的多名人员为其提供劳务，工人的工资均由孙文文定期发放，相关工人与孙文文已经形成相对固定的劳务关系，孙文文主张其与惠伟伟均受雇于原审被告王东林，没有事实依据，原审法院不予采纳。关于争议焦点二。《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定：个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。根据上述规定，惠伟伟在从事劳务活动中受伤，应当根据当事人的过错程度确定相应的责任。结合查明的事实，在原审原告惠伟伟等人去除完第二面旧广告牌后，去处理第一面瑕疵广告牌的过
摘要
惠伟伟与孙文文、王东林等提供劳务者受害责任纠纷二审民事判决书 提供劳务者受害责任纠纷
正文（节选）
江苏省淮安市中级人民法院民 事 判 决 书(2018)苏08民终378号上诉人（原审被告）：孙文文，男，1988年7月24日出生，汉族，居民，住江苏省涟水县。委托诉讼代理人：杭学军，涟水县正平法律服务所法律工作者。被上诉人（原审原告）：惠伟伟，男，1991年8月10日出生，汉族，居民，住安徽省宿州市砀山县。委托诉讼代理人：时培军，江苏省涟水县岔庙法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：王东林，……