劳务合同纠纷 （2021）京01民终7266号

依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。合同当事人应当按照合同约定全面履行自己的义务。当事人一方未支付价款或者报酬的，对方可以要求其支付价款或者报酬。本案中，邱兆辉组织赵东等人在涉案工程中进行施工，并就劳务费用标准、已付、欠付数额等向赵东等人出具工资表进行了确认，双方之间形成劳务合同关系，赵东在涉案工地提供劳务，理应获得相应劳务报酬。本案的争议的焦点为：第一，欠付赵东劳务费的数额认定问题；第二，欠付劳务费的责任承担主体问题。针对焦点一，关于欠付赵东劳务费的数额认定问题。赵东等人提供了《中铁六局延崇五标匝道施工队木工班组工资表》，该表系邱兆辉制作，从审理查明的情况看，赵东等人在中铁六局延崇高速五标段提供了劳务，实际分包人邱兆辉向赵东等人出具了工资表，载明了出勤天数、工资标准、工资总额、预支数额和欠付金额，可以认定拖欠赵东等人劳务费的事实及金额。虽鸿鹄天宇公司提交了专业（劳务）分包企业施工人员工资表（2019年3-8月），但鸿鹄天宇公司表示该表系邱兆辉作业组制作提交，而邱兆辉当庭则明确表示该表系中铁六局应付检查授意其制作的，内容及签字均不属实，中铁六局亦不认可此工资表，并表示是鸿鹄天宇公司

依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。合同当事人应当按照合同约定全面履行自己的义务。当事人一方未支付价款或者报酬的，对方可以要求其支付价款或者报酬。本案中，邱兆辉组织赵东等人在涉案工程中进行施工，并就劳务费用标准、已付、欠付数额等向赵东等人出具工资表进行了确认，双方之间形成劳务合同关系，赵东在涉案工地提供劳务，理应获得相应劳务报酬。本案的争议的焦点为：第一，欠付赵东劳务费的数额认定问题；第二，欠付劳务费的责任承担主体问题。针对焦点一，关于欠付赵东劳务费的数额认定问题。赵东等人提供了《中铁六局延崇五标匝道施工队木工班组工资表》，该表系邱兆辉制作，从审理查明的情况看，赵东等人在中铁六局延崇高速五

北京市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2021）京01民终7266号上诉人（原审被告）：中铁六局集团北京铁路建设有限公司，住所地北京市海淀区万寿路2号二区。法定代表人：陈民强，执行董事。委托诉讼代理人：张新元，男，中铁六局集团北京铁路建设有限公司员工。委托诉讼代理人：赵允策，男，中铁六局集团北京铁路建设有限公司员工。上诉人（原审被告）：北京鸿鹄天宇建筑工程有限公司，住所地北京市平谷区熊儿寨乡东……