劳动争议 (2021)皖01民终4479号
裁判要旨
汪建军申请仲裁时请求与禹洲合肥分公司于2020年10月29日解除劳动关系,禹洲合肥分公司予以同意,双方就劳动关系的解除达成一致意见,双方劳动关系解除。汪建军在职期间,禹洲合肥分公司为其缴纳了工伤保险费,故汪建军仲裁请求的医疗费、住院伙食补助费、交通费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、劳动能力鉴定费由双方按照有关规定向工伤保险经办机构申请给付,其中医疗费工伤保险经办机构未予给付部分,应由禹洲合肥分公司给付。汪建军就其与禹洲合肥分公司之间存在劳动关系而诉请残疾赔偿金、被赡养人生活费、精神抚慰金无法律依据,对此请求不予支持。根据《工伤保险条例》第三十条第四款的规定,工伤职工到统筹地区以外就医所需交通、食宿费用报经办机构同意从工伤保险基金支付。汪建军户籍在湖北省,受伤后往返湖北与安徽两省治疗,确实支出了交通费及住宿费2204元,该费用虽未报经办机构同意,保险基金不予支付,但考虑到该费用实际发生,损失现实存在,故禹洲合肥分公司应予支付。根据《工伤保险条例》第三十三条第三款的规定,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。2019年4月25日后,汪建军共住院103天,期
摘要
汪建军申请仲裁时请求与禹洲合肥分公司于2020年10月29日解除劳动关系,禹洲合肥分公司予以同意,双方就劳动关系的解除达成一致意见,双方劳动关系解除。汪建军在职期间,禹洲合肥分公司为其缴纳了工伤保险费,故汪建军仲裁请求的医疗费、住院伙食补助费、交通费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、劳动能力鉴定费由双方按照有关规定向工伤保险经办机构申请给付,其中医疗费工伤保险经办机构未予给付部分,应由禹洲合肥分公司给付。汪建军就其与禹洲合肥分公司之间存在劳动关系而诉请残疾赔偿金、被赡养人生活费、精神抚慰金无法律依据,对此请求不予支持。根据《工伤保险条例》第三十条第四款的规定,工伤职工到统筹地区以外就医
正文(节选)
安徽省合肥市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)皖01民终4479号 上诉人(原审原告、被告):汪建军,男,1967年8月15日出生,汉族,住武汉市东西湖区。 委托诉讼代理人:邹彬,安徽弘启律师事务所律师,合肥市法律援助中心指派律师。 上诉人(原审被告、原告):禹洲物业服务有限公司合肥分公司,住所地合肥市瑶海区新蚌埠路与新海大道交口禹州广场19楼,统一社会信用代码913401006897……