劳动争议 (2021)湘12民终96号
裁判要旨
该案系工伤保险待遇纠纷。李善良在从事仰拱施工堵缝过程中,由于栈桥横梁螺丝断裂,仰拱模版掉落压在李善良身上致受伤,所受伤害被怀化市劳动和社会保障局认定为工伤,被怀化市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残九级。李善良被湖南中大铁工建筑劳务有限公司派往该隧道从事隧道支模打混凝土。湖南中大铁工建筑劳务有限公司未为李善良工作的项目办理工伤保险。故李善良理应按照《中华人民共和国工伤保险条例》和《湖南省实施办法》的有关规定享受包括一次性工伤医疗补助金在内的各项工伤保险待遇及用人单位支付的停工留薪期工资和一次性伤残就业补助金。但湖南中大铁工建筑劳务有限公司没有为李善良办理并缴纳工伤保险费,李善良享受的各项工伤保险待遇应由用人单位即湖南中大铁工建筑劳务有限公司负责支付。故李善良要求湖南中大铁工建筑劳务有限公司支付医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的诉讼请求,应予支持。湖南中大铁工建筑劳务有限公司应支付李善良的各项工伤保险待遇:一、关于一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。李善良要求解除劳动关系享受工伤待遇,符合法律相关规定
摘要
该案系工伤保险待遇纠纷。李善良在从事仰拱施工堵缝过程中,由于栈桥横梁螺丝断裂,仰拱模版掉落压在李善良身上致受伤,所受伤害被怀化市劳动和社会保障局认定为工伤,被怀化市劳动能力鉴定委员会鉴定为伤残九级。李善良被湖南中大铁工建筑劳务有限公司派往该隧道从事隧道支模打混凝土。湖南中大铁工建筑劳务有限公司未为李善良工作的项目办理工伤保险。故李善良理应按照《中华人民共和国工伤保险条例》和《湖南省实施办法》的有关规定享受包括一次性工伤医疗补助金在内的各项工伤保险待遇及用人单位支付的停工留薪期工资和一次性伤残就业补助金。但湖南中大铁工建筑劳务有限公司没有为李善良办理并缴纳工伤保险费,李善良享受的各项工伤保险待遇
正文(节选)
湖南省怀化市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)湘12民终96号上诉人(原审被告):湖南中大铁工建筑劳务有限公司,住所地湖南省长沙市雨花区人民东路38号东一时区商厦0栋506-507房,统一社会信用代码:91430111MA4L21P22Y。法定代表人:郭焜,系该公司董事长。委托诉讼代理人:龙献文(特别授权),湖南鹤洲律师事务所律师。被上诉人(原审原告):李善良,男,1971年5月8日出生,……