劳动争议 （2014）张民二终字第65号

原告请假期满后并未续假，也未回被告单位上班，被告据此作出解除与原告的劳动合同，现原告亦认可解除劳动合同事实，原告诉请被告支付解除劳动合同的经济补偿金，于法无据，不予支持；原告就“克扣或无故拖欠工资”未能向法庭提供证据，请求被告支付拖欠工资的经济补偿金，于法无据，不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、第四十六条之规定，判决如下：驳回原告银彪要求被告冀中能源张矿集团尚义矿业有限公司支付解除劳动合同的经济补偿金和拖欠工资的经济补偿金的诉讼请求。上诉人银彪上诉称，上诉人从1982年1月7日到被上诉人处工作至今，工作期间尽职尽责，因被上诉人长期不能及时足额发放工资，生活难以维持。2014年1月15日，上诉人被迫以书面形式提出要求被上诉人支付拖欠的工资，缴纳养老保险并解除劳动关系（并）送达被上诉人。被上诉人接到上诉人解除合同通知后，在未提出异议的前提下，于2014年1月20日又以上诉人连续旷工提出解除早已经解除了的劳动合同。关于“克扣或无故拖欠工资”的举证责任，应由被上诉人负责，被上诉人还应支付无故拖欠工资25%的经济补偿金。一审判决驳回上诉人的诉讼请求，违反法律规定。被上诉人尚义

原告请假期满后并未续假，也未回被告单位上班，被告据此作出解除与原告的劳动合同，现原告亦认可解除劳动合同事实，原告诉请被告支付解除劳动合同的经济补偿金，于法无据，不予支持；原告就“克扣或无故拖欠工资”未能向法庭提供证据，请求被告支付拖欠工资的经济补偿金，于法无据，不予支持。根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、第四十六条之规定，判决如下：驳回原告银彪要求被告冀中能源张矿集团尚义矿业有限公司支付解除劳动合同的经济补偿金和拖欠工资的经济补偿金的诉讼请求。上诉人银彪上诉称，上诉人从1982年1月7日到被上诉人处工作至今，工作期间尽职尽责，因被上诉人长期不能及时足额发放工资，生活难以维持。2014

河北省张家口市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）张民二终字第65号上诉人（原审原告）：银彪，原冀中能源张矿集团尚义矿业有限公司职工。委托代理人：夏丽华、池丽芳，河北国器律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：冀中能源张矿集团尚义矿业有限公司，住所地尚义县红土梁镇矿山新村。法定代表人：白登河，该公司总经理。委托代理人：张永。委托代理人：李军建，河北中石律师事务所律师上诉人银彪与被上诉人冀中能源……