追索劳动报酬纠纷 （2019）甘0622民初911号

赵某提交的欠条，来源合法，内容客观真实，本院对陈某欠赵某劳务费15700元的证明效力予以认定。 根据当事人陈述和经审查确认的证据，本院认定事实如下：2016年4月至8月,陈某雇佣赵某在其承包的楼房修建工地上从事钢筋作业。 2018年2月14日晚在陈某家，经结算陈某累计应给付赵某劳动报酬款15700元，陈某儿子书写了欠条，陈某签了名，向赵某出具了欠条，并约定2018年10月份付清。 该笔欠款陈某至今未付。 本院认为，陈某与赵某之间的权利义务关系明确，赵某在陈某承包的工地上提供劳务，陈某应如约给付劳动报酬。 陈某尚欠赵某劳动报酬15700元的事实，由陈某出具的欠条予以证实，故陈某应当承担继续给付赵某劳动报酬的民事义务。 陈某经公告送达开庭传票，未不到庭参加诉讼，视为其放弃陈述、举证、质证、辩论的权利，由此产生的民事法律后果应由其自行承担。 综上，赵某向陈某主张劳动报酬15700元的诉讼请求，本院予以支持。 依照《中华人民共和国民法通则》第一百零八条、《中华人民共和国合同法》第六十条、《中华人民共和国民事诉讼法》九十二条、第一百四十四条规定，判决如下：陈某于本判决生效之日起十日内给付赵某劳动

赵某与陈某追索劳动报酬纠纷一审民事判决书

甘肃省古浪县人民法院民 事 判 决 书（2019）甘0622民初911号原告：赵某，男，汉族，农民，住古浪县。 被告：陈某，男，汉族，农民，住古浪县。 原告赵某与被告陈某追索劳动报酬纠纷一案，本院于2019年2月19日立案后，依法适用普通程序，公开开庭进行了审理。 原告赵某到庭参加诉讼，被告陈某经公告送达开庭传票，未到庭参加诉讼。 本案现已审理终结。 赵某向本院提出诉讼请求：判令被告给付原告劳动报……