劳动争议 （2021）辽01民终13445号

劳动者的合法权益依法应受保护。中智沈阳经济技术合作有限公司、葛文志协商一致解除劳动关系，依据我国劳动合同法第四十六条的规定，中智沈阳经济技术合作有限公司应依法向葛文志支付解除劳动合同的经济补偿金。具体数额为2.5个月的离职前12个月的平均工资即10882.60元(4353.02×2.5)。辽宁铁信实业集团有限公司物流分公司不应承担连带责任。一审法院判决：一、被告中智沈阳经济技术合作有限公司于本判决生效后3日内给付被告葛文志解除劳动合同经济补偿金10882.60元；二、驳回原、被告其他诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元由被告中智沈阳经济技术合作有限公司承担。二审中，当事人未提交新证据。本院对一审法院查明的事实予以确认。本院认为,《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定：“用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。”第四十六条第二项规定：“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；”本案中，2019年12月31日中智沈阳经济技术合作有限公司提出并与葛文志协商一致解除劳动合同，符

劳动者的合法权益依法应受保护。中智沈阳经济技术合作有限公司、葛文志协商一致解除劳动关系，依据我国劳动合同法第四十六条的规定，中智沈阳经济技术合作有限公司应依法向葛文志支付解除劳动合同的经济补偿金。具体数额为2.5个月的离职前12个月的平均工资即10882.60元(4353.02×2.5)。辽宁铁信实业集团有限公司物流分公司不应承担连带责任。一审法院判决：一、被告中智沈阳经济技术合作有限公司于本判决生效后3日内给付被告葛文志解除劳动合同经济补偿金10882.60元；二、驳回原、被告其他诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元由被告中智沈阳经济技术合作有限公司承担。二审中，当事人未提交新证据。本院

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）辽01民终13445号上诉人（原审被告）：中智沈阳经济技术合作有限公司，住所地辽宁省沈阳市沈河区北站路61号。法定代表人：王红，该公司总经理。委托诉讼代理人：李硕，女，该公司员工。被上诉人（原审原告）：辽宁铁信实业集团有限公司物流分公司，住所地辽宁省沈阳市大东区望花北街68号。负责人：孙世永，该公司经理。委托诉讼代理人：王淞，男，该公司员工。被……