机动车交通事故责任纠纷 (2015)鄂黄冈中民一终字第00901号

案号
(2015)鄂黄冈中民一终字第00901号
法院
湖北省黄冈市中级人民法院
案由
机动车交通事故责任纠纷
年份
2015
地域
湖北省黄冈市
裁判日期
2015-11-20

裁判要旨

本案有以下争议焦点:一、关于原审程序是否违法的问题。《最高人民法院关于适用﹤中华人民共和国民事诉讼法﹥的解释》第八十八条规定:“诉讼代理人除根据民事诉讼法第五十九条规定提交授权委托书外,还应当按照下列规定向人民法院提交相关材料:……(四)当事人的工作人员应当提交身份证件和与当事人有合法劳动人事关系的证明材料……”据此规定,上诉人平安财保黄冈支公司的工作人员如需以诉讼代理的身份出庭应诉,应当依法提交与该公司有合法劳动人事关系的证明材料,因该工作人员未提交工作关系证明,故原审法院拒绝其出庭程序合法,上诉人平安财保黄冈支公司认为原审以其工作人员无工作关系证明为由拒绝其出庭系程序违法的上诉理由不能成立,本院不予支持。二、关于吴强胜的误工天数的认定问题。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。”的规定,受害人的误工费时间首先应按接受治疗的医疗机构出具的证明确定,但受害人因伤致残持续误工的,可以计算至定残日前一天

摘要

本案有以下争议焦点:一、关于原审程序是否违法的问题。《最高人民法院关于适用﹤中华人民共和国民事诉讼法﹥的解释》第八十八条规定:“诉讼代理人除根据民事诉讼法第五十九条规定提交授权委托书外,还应当按照下列规定向人民法院提交相关材料:……(四)当事人的工作人员应当提交身份证件和与当事人有合法劳动人事关系的证明材料……”据此规定,上诉人平安财保黄冈支公司的工作人员如需以诉讼代理的身份出庭应诉,应当依法提交与该公司有合法劳动人事关系的证明材料,因该工作人员未提交工作关系证明,故原审法院拒绝其出庭程序合法,上诉人平安财保黄冈支公司认为原审以其工作人员无工作关系证明为由拒绝其出庭系程序违法的上诉理由不能成立

正文(节选)

湖北省黄冈市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)鄂黄冈中民一终字第00901号上诉人(原审被告)中国平安财产保险股份有限公司黄冈中心支公司。住所地:黄冈市黄州区赤壁大道**号。代表人:寥俊,该公司经理。被上诉人(原审原告)吴强胜,务工。被上诉人(原审被告)涂佳敏,职工。上诉人中国平安财产保险股份有限公司黄冈中心支公司(以下简称平安财保黄冈支公司)为与被上诉人吴强胜、涂佳敏机动车交通事故责任纠……