劳动争议 （2019）辽08民终1417号

不合法，应该依据相关法律规定在判决中作出论述，而不能只字不提。四、退一步讲，即使原审法院认定存在劳动关系，且依据复查鉴定判决本案，那么原审判决中适用《工伤保险条例》第35条计算赔付金额，也是错误的，即使出现了工资基数标准和享受一次性还是分期的两个错误。原审法院没有认定上诉人属于农民工的工伤，这是严重错误的。因为国务院及劳社部对农民工的工伤待遇的相关规定，是基于新的历史条件下大量农民工进城务工出现的新规定，即农民工得到的是一次性的工伤待遇。在国务院和劳社部的规定基础上，2006年8月营口市人民政府政发（2006）32号《营口市农民工参加工伤保险实施办法》中的第24条规定，一级至四级伤残的农民工一次性享受需要定期支付的工伤保险待遇标准，以用人单位生产经营地上年度职工平均工资为赔偿基数，即农民工是一次性享受所有工伤待遇，而不能享受分期工伤待遇，且标准是用人单位生产经营地上年度职工平均工资（4146元/月），但是原审法院确完全是按照被上诉人本人的工资7249元/月标准计算的（原审中上诉人对其本人工资标准数额也是持有异议的）。综上，暂不提法律规定是否明确，仅就对于解除劳动和工伤关系后，还能继续享

不合法，应该依据相关法律规定在判决中作出论述，而不能只字不提。四、退一步讲，即使原审法院认定存在劳动关系，且依据复查鉴定判决本案，那么原审判决中适用《工伤保险条例》第35条计算赔付金额，也是错误的，即使出现了工资基数标准和享受一次性还是分期的两个错误。原审法院没有认定上诉人属于农民工的工伤，这是严重错误的。因为国务院及劳社部对农民工的工伤待遇的相关规定，是基于新的历史条件下大量农民工进城务工出现的新规定，即农民工得到的是一次性的工伤待遇。在国务院和劳社部的规定基础上，2006年8月营口市人民政府政发（2006）32号《营口市农民工参加工伤保险实施办法》中的第24条规定，一级至四级伤残的农民工一

辽宁省营口市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）辽08民终1417号上诉人（原审原告）：万加宝，男，1972年9月9日出生，汉族，现住大石桥市。委托诉讼代理人：张士谦，河北厚正律师事务所律师。上诉人（原审被告）大石桥市聚源矿业有限公司。住所地：大石桥市。法定代表人：孙立余，该公司董事长。委托诉讼代理人：刘育伟，辽宁海润律师事务所律师。委托诉讼代理人：孙有钱，该公司员工。上诉人万家宝、大石桥市……