劳动争议 辽08民终3076号

关于上诉人上诉称被上诉人月工资标准为2800元问题，因被上诉人工作当天即受伤，未能实际领取工资，上诉人无证据证明被上诉人是瓦工小工，双方商议工资为2800元，故原审法院按照2014年营口地区社会月平均工资3504元计算正确。关于被上诉人停工留薪期工资问题，因被上诉人从受伤之日至劳动能力初次鉴定做出的时间为16个月，故原审法院按照12个月计算停工留薪期并无不当。综上所述，上诉人营口日兴建筑有限责任公司的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。一审案件受理费10元，由上诉人营口日兴建筑有限责任公司负担，上诉人已预交2808元，剩余2708元予以退还；二审案件受理费10元，由上诉人营口日兴建筑有限责任公司负担，上诉人已预交2808元，剩余2708元予以退还。本判决为终审判决。审　判　长　　盖世非代理审判员　　徐　丹代理审判员　　鲍世帅二〇一六年十二月九日书　记　员　　那晓梅

关于上诉人上诉称被上诉人月工资标准为2800元问题，因被上诉人工作当天即受伤，未能实际领取工资，上诉人无证据证明被上诉人是瓦工小工，双方商议工资为2800元，故原审法院按照2014年营口地区社会月平均工资3504元计算正确。关于被上诉人停工留薪期工资问题，因被上诉人从受伤之日至劳动能力初次鉴定做出的时间为16个月，故原审法院按照12个月计算停工留薪期并无不当。综上所述，上诉人营口日兴建筑有限责任公司的上诉请求不能成立，应予驳回；一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。一审案件受理费10元，由上

辽宁省营口市中级人民法院民 事 判 决 书辽08民终3076号上诉人（原审原告）：营口日兴建筑有限责任公司，住所地营口市鲅鱼圈区。法定代表人：刘文，系公司总经理。委托诉讼代理人：李鑫，辽宁辰州律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：赵玉明，男，1963年4月10日出生，现住营口市鲅鱼圈区。上诉人营口日兴建筑有限责任公司因与被上诉人赵玉明劳动争议纠纷一案，不服辽宁省营口市鲅鱼圈区人民法院（2016）辽……