劳动争议 （2016）粤01民终10800号

广州市越秀区大哥肠粉店已于2015年7月6日注销，其经营期间的债务应由经营者陈少碧承担。关于第一、二项诉请：王顺葵主张该部分诉请基于其认为于2015年4月8日被广州市越秀区大哥肠粉店违法解除劳动关系。对此，原审法院认为：首先，从王顺葵提供的劳动合同和社保缴费历史明细表可见，王顺葵与广州市越秀区大哥肠粉店虽自2013年1月1日建立劳动关系，且合同期限约定至2015年12月31日止，但依照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条的规定，我国女性法定退休年龄为50周岁，而王顺葵于2015年2月18日起满50周岁，符合《劳动合同法》第四十四条规定的情形，双方劳动关系即时因法定情形的出现而终止，并不属《劳动合同法》第四十六条规定应支付经济补偿金的的情形，也不属第八十七条规定应支付违法解除劳动关系赔偿金的情形。其次，虽双方自2015年2月18日起继续用工，但依照《广东省高级人民法院、广东省劳动争议仲裁委员会关于使用、若干问题的指导意见》（粤高法发[2008]13号）第十七条和《广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》（粤高法[2012]28

广州市越秀区大哥肠粉店已于2015年7月6日注销，其经营期间的债务应由经营者陈少碧承担。关于第一、二项诉请：王顺葵主张该部分诉请基于其认为于2015年4月8日被广州市越秀区大哥肠粉店违法解除劳动关系。对此，原审法院认为：首先，从王顺葵提供的劳动合同和社保缴费历史明细表可见，王顺葵与广州市越秀区大哥肠粉店虽自2013年1月1日建立劳动关系，且合同期限约定至2015年12月31日止，但依照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条的规定，我国女性法定退休年龄为50周岁，而王顺葵于2015年2月18日起满50周岁，符合《劳动合同法》第四十四条规定的情形，双方劳动关系即时因法定情形的出现而终止，并不

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)粤01民终10800号上诉人（原审原告）：王顺葵，住广东省清远市清城区。委托代理人：农海燕，广东导正律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：陈少碧，住广州市荔湾区,为原广州市越秀区大哥肠粉店的经营者。被上诉人（原审被告）：广州市越秀区银记肠粉店。住所地：广州市越秀区。法定代表人：韩颖。被上诉人（原审被告）：广州市银记肠粉店。住所地：广州市荔湾区。……