劳动争议 （2016）新01民终1893号

根据（2016）乌劳人仲裁字第335-1号仲裁裁决书，认定泰新建设公司应当承担用工主体责任，泰新建设公司对该仲裁裁决未提出异议，该裁决已经发生法律效力。依据该仲裁裁决结果，原审法院认定泰新建设公司应当承担用工主体责任。由于泰新建设公司应当承担用工主体责任，2014年6月5日李庆宏离职，泰新建设公司有义务给李庆宏出具解除劳动关系证明书。原审法院判决：确认2014年6月5日新疆泰新建设工程有限公司与李庆宏解除劳动合同，并出具解除劳动关系证明书。上诉人泰新建设公司上诉称，李庆宏未受雇于我公司，双方无管理与被管理的隶属关系，原审法院认定我公司承担用工主体责任没有事实依据。也不符合《最高人民法院民商事工作会议纪要》第45条的规定。原审法院认定事实不清，适用法律不当，请求二审法院查明事实，依法支持我公司的上诉请求。被上诉人李庆宏答辩称，原审法院认定事实清楚，请求二审法院驳回上诉，维持原审判决。经本院审理查明事实与原审法院认定事实相一致。上述事实有证明、（2016）乌劳人仲裁字第335-1号仲裁裁决书、（2016）乌劳人仲裁字第335-2号仲裁裁决书、建设施工单位竣工验收表、庭审笔录、当事人陈述等证

根据（2016）乌劳人仲裁字第335-1号仲裁裁决书，认定泰新建设公司应当承担用工主体责任，泰新建设公司对该仲裁裁决未提出异议，该裁决已经发生法律效力。依据该仲裁裁决结果，原审法院认定泰新建设公司应当承担用工主体责任。由于泰新建设公司应当承担用工主体责任，2014年6月5日李庆宏离职，泰新建设公司有义务给李庆宏出具解除劳动关系证明书。原审法院判决：确认2014年6月5日新疆泰新建设工程有限公司与李庆宏解除劳动合同，并出具解除劳动关系证明书。上诉人泰新建设公司上诉称，李庆宏未受雇于我公司，双方无管理与被管理的隶属关系，原审法院认定我公司承担用工主体责任没有事实依据。也不符合《最高人民法院民商事工

新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）新01民终1893号上诉人（原审原告）：新疆泰新建设工程有限公司。住所地：乌鲁木齐市头屯河工业区银河街***号。法定代表人：万学军，新疆泰新建设工程有限公司董事长。委托代理人：王丽君，新疆正通律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：李庆宏，男，1973年8月10日出生，汉族，现无固定职业，住陕西省旬阳县仙河乡王坪村*组。委托代理人：……