劳动争议 （2019）新23民终985号

劳动者的合法权益受法律保护。劳动者的合法权益，是指劳动者在劳动过程中依法享有并得到法律保障的权利。劳动者享有就业权、签订劳动合同权、劳动报酬权、休息休假权、劳动安全卫生保护权、职业培训权、获得社会保险福利权、依法解除劳动合同的权利等。 一、关于原、被告之间是否存在事实劳动关系的问题。 劳动关系是指机关、企事业单位、社会团体、个体经济组织与劳动者之间，依照劳动法的规定，签订或虽未签订劳动合同，但劳动者成为用人单位的成员，接受用人单位的管理、从事用人单位指定的工作，并获取劳动报酬和劳动保护所产生的法律关系。根据劳社部发[2005]12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分”，第二条规定“用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册

劳动者的合法权益受法律保护。劳动者的合法权益，是指劳动者在劳动过程中依法享有并得到法律保障的权利。劳动者享有就业权、签订劳动合同权、劳动报酬权、休息休假权、劳动安全卫生保护权、职业培训权、获得社会保险福利权、依法解除劳动合同的权利等。 一、关于原、被告之间是否存在事实劳动关系的问题。 劳动关系是指机关、企事业单位、社会团体、个体经济组织与劳动者之间，依照劳动法的规定，签订或虽未签订劳动合同，但劳动者成为用人单位的成员，接受用人单位的管理、从事用人单位指定的工作，并获取劳动报酬和劳动保护所产生的法律关系。根据劳社部发[2005]12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条规定“用人单位招用劳动

新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）新23民终985号 上诉人（原审被告）：新疆至上立合房地产经纪有限公司，住所地：新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市新市区鲤鱼山路**盈科山水华庭******。 法定代表人：凌冰，该公司经理。 委托诉讼代理人：陈德洪，男，该公司副总经理。 被上诉人（原审原告）:姜丽丹，女，1988年12月28日出生，住新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州……