劳动争议 (2016)黑10民终1065号
裁判要旨
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条规定:“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。”2010年5月,原黑龙江省交通征费稽查局牡丹江处宁安所变更为黑龙江省牡丹江公路路政管理处宁安所即被告宁安所,该行为不影响原告李正维与宁安所之间的权利义务关系,可认定自1991年9月开始至2012年7月22日止原告与宁安所形成了劳动关系。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定:“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”,第四款规定:“劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本法第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出”。原告李正维自1991年9月至2011年1月31日双方签订书面劳动合同时止,至原告提起诉讼时,原告与被告宁安公路所双方的劳动关系并未解除,双方的劳动关系并未终止。根据1995年1月1日起实施的《中华人民共和国劳动法》(主席令第二十八号)第八十二条规定:“提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向
摘要
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条规定:“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。”2010年5月,原黑龙江省交通征费稽查局牡丹江处宁安所变更为黑龙江省牡丹江公路路政管理处宁安所即被告宁安所,该行为不影响原告李正维与宁安所之间的权利义务关系,可认定自1991年9月开始至2012年7月22日止原告与宁安所形成了劳动关系。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款规定:“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”,第四款规定:“劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不
正文(节选)
黑龙江省牡丹江市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)黑10民终1065号上诉人(原审原告):李正维,男,1952年7月22日出生,汉族,住所地宁安市宁安镇。委托诉讼代理人:齐文海,律师。委托诉讼代理人:唐淑贤(系李正维之妻),女,1954年1月15日出生,住所地宁安市宁安镇。被上诉人(原审被告):黑龙江省牡丹江公路路政管理处宁安所,住所地宁安市宁安镇。法定代表人:陈小川,所长。委托诉讼代理人……