劳动争议 (2019)辽09民终1637号
裁判要旨
原告伟业公司与沈阳七龙建设工程有限公司签订的建筑工程施工总承包合同书是双方真实的意思表示,内容不违反法律规定,应为有效。根据该合同,原告已将综合楼四层、五层建筑工程发包沈阳七龙建设工程有限公司,被告齐辉系沈阳七龙建设工程有限公司陈继烨雇佣的工人,其工资应由沈阳七龙建设工程有限公司和陈继烨承担给付责任。故原告不承担给付被告工资的义务。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第三十四条、第四十七条、第八十二条规定,判决:原告伟业公司不承担支付被告齐辉工资的责任。案件受理费10元,由被告齐辉负担。本院二审时,双方当事人均未提交新的证据。根据双方当事人原审提交的证据及原审、二审的诉辩主张,本院审理查明事实如下:2014年5月31日,伟业公司作为甲方,与乙方签订一份建筑工程施工总承包合同书,合同书中乙方名头为沈阳七龙建设工程有限公司,合同书乙方落款处加盖有沈阳七龙建设工程有限公司公章,有陈继烨签名。该合同书中约定,伟业公司将其综合楼主楼四层、局部五层约6081平方米施工图纸范围内土建、采暖管路(不含地热)、给排水、电气(不含穿线)、消防,甲方委托工程的预埋(留)暗配及构件、设备安装预留孔建设工程
摘要
原告伟业公司与沈阳七龙建设工程有限公司签订的建筑工程施工总承包合同书是双方真实的意思表示,内容不违反法律规定,应为有效。根据该合同,原告已将综合楼四层、五层建筑工程发包沈阳七龙建设工程有限公司,被告齐辉系沈阳七龙建设工程有限公司陈继烨雇佣的工人,其工资应由沈阳七龙建设工程有限公司和陈继烨承担给付责任。故原告不承担给付被告工资的义务。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第三十四条、第四十七条、第八十二条规定,判决:原告伟业公司不承担支付被告齐辉工资的责任。案件受理费10元,由被告齐辉负担。本院二审时,双方当事人均未提交新的证据。根据双方当事人原审提交的证据及原审、二审的诉辩主张,本院审理查明
正文(节选)
辽宁省阜新市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)辽09民终1637号上诉人(原审被告)齐辉,男,1980年11月15日出生,蒙古族,农民,现住阜新蒙古族自治县。委托诉讼代理人张伟,系辽宁乐成律师事务所律师。被上诉人(原审原告)阜新伟业工贸实业有限公司,住所地阜新市经济开发区开发大街102号。法定代表人王超,该公司经理。委托诉讼代理人钟健,系辽宁法随律师事务所律师。上诉人齐辉与被上诉人阜新伟业……