劳动争议 （2016）渝01民终3965号

根据《中共重庆市委办公厅、重庆市人民政府办公厅关于组建治安协勤队伍的通知》（渝委办［2003］183号）的规定，治安协勤工作领导小组办公室设在市、区公安机关，治安协勤队伍由区安分局领导管理，受公安派出所直接指挥。沙区协勤办不具有诉讼主体资格，依法应由沙区公安分局承担相应的主体责任，沙区公安分局关于主体不适格的抗辩，一审法院不予支持。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十二条规定，地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定，结合本案案情，本案的争议焦点在于曹继文从事的协勤岗位是否应认定为公益性岗位。治安协勤队伍的组建始于《中共重庆市委办公厅、重庆市人民政府办公厅关于组建治安协勤队伍的通知》，根据该通知，治安协勤队员主要在企事业单位下岗人员和社会失业人员、复员退伍军人、原治安联防队员和治安积极分子中聘用；协勤队员人数中享受低保人员的比例不得低于50%；治安协勤队员的工资原则上每人500元/月，各区可按20%比例上下浮动，已享受低保人员，其低保金按

根据《中共重庆市委办公厅、重庆市人民政府办公厅关于组建治安协勤队伍的通知》（渝委办［2003］183号）的规定，治安协勤工作领导小组办公室设在市、区公安机关，治安协勤队伍由区安分局领导管理，受公安派出所直接指挥。沙区协勤办不具有诉讼主体资格，依法应由沙区公安分局承担相应的主体责任，沙区公安分局关于主体不适格的抗辩，一审法院不予支持。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十二条规定，地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定，结合本案案情，本案的争议焦点

重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书(2016)渝01民终3965号上诉人（原审原告）:曹继文被上诉人（原审被告）：重庆市公安局沙坪坝区分局法定代表人：陈江渝，局长。委托代理人:杨洪亮委托代理人:郑鹏搏被上诉人（原审被告）：重庆精诚人力资源管理有限公司委托代理人：黄丽霞上诉人曹继文与被上诉人重庆市公安局沙坪坝区分局（以下简称为沙区公安分局）、重庆精诚人力资源管理有限公司（以下简称为精诚公司）劳……