劳动争议 （2014）吉中民一终字第372号

上诉人的上诉请求不能得到支持。《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定:“用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。”本案中，上诉人主张被上诉人单方解除合同，被上诉人予以否认。从《解除（终止）劳动合同证明书》《员工离职申请表》中可以证实有上诉人签字“协商一致”，而且上诉人自认已经收到4500元经济补偿金。故此，原审判决认定双方之间是在协商一致的情况下解除的劳动合同，没有支持上诉人的诉讼请求，符合法律规定。综上，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人都永光负担。本判决为终审判决。审　判　长　　贾淑娜审　判　员　　付　广代理审判员　　张　蕾二〇一四年六月十七日书　记　员　　程美俊 更多数据：www.

上诉人的上诉请求不能得到支持。《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定:“用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。”本案中，上诉人主张被上诉人单方解除合同，被上诉人予以否认。从《解除（终止）劳动合同证明书》《员工离职申请表》中可以证实有上诉人签字“协商一致”，而且上诉人自认已经收到4500元经济补偿金。故此，原审判决认定双方之间是在协商一致的情况下解除的劳动合同，没有支持上诉人的诉讼请求，符合法律规定。综上，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉

吉林省吉林市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)吉中民一终字第372号上诉人（原审原告）：都永光，住吉林市。被上诉人（原审被告）：吉林高琦聚酰亚胺材料有限公司，住所地吉林经济技术开发区九江大路277号。组织机构代码67731XXXX号。法定代表人：吕晓义，该公司董事长。委托代理人：孙杰，吉林众达律师事务所律师。上诉人都永光因劳动争议纠纷一案，不服吉林省吉林市昌邑区人民法院(2014)昌民一初……