劳动争议 （2016）冀08民终3762号

被告承德方兴物流有限公司成立于2008年8月29日，原告未能提供有效证据证明其先前工作的单位与被告存在承继关系，故本院认定原告于被告成立之日与其建立劳动关系，原告于2015年10月15日申请仲裁要求被告给付其未签订劳动合同的双倍工资，该请求已超过法律规定的诉讼时效，本院不予支持。原告于2015年9月25日离职，之后，被告在承德日报发布公告要求原告返回公司上班，原告未按时返回公司上班，被告对原告按自由离职处理，不违反法律规定，原告未提供有效证据证实被告违法解除劳动合同，故原告关于给付违法解除劳动合同赔偿金的请求本院不予支持。原告关于给付失业救济金的请求因未经过仲裁前置程序，本院不予支持。被告应为原告补缴2014年10月至2015年9月间的社会保险费，具体缴费数额以社会保险经办机构核定为准，个人缴纳部分由原告承担。综上，依据《中华人民共和国劳动法》第三条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决：一、被告于本判决生效后三十日内为原告缴纳2014年10月至2015年9月间的社会保险费，具体缴费数额以社会保险经办机构核定为准，个人缴纳部

被告承德方兴物流有限公司成立于2008年8月29日，原告未能提供有效证据证明其先前工作的单位与被告存在承继关系，故本院认定原告于被告成立之日与其建立劳动关系，原告于2015年10月15日申请仲裁要求被告给付其未签订劳动合同的双倍工资，该请求已超过法律规定的诉讼时效，本院不予支持。原告于2015年9月25日离职，之后，被告在承德日报发布公告要求原告返回公司上班，原告未按时返回公司上班，被告对原告按自由离职处理，不违反法律规定，原告未提供有效证据证实被告违法解除劳动合同，故原告关于给付违法解除劳动合同赔偿金的请求本院不予支持。原告关于给付失业救济金的请求因未经过仲裁前置程序，本院不予支持。被告应为

河北省承德市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）冀08民终3762号上诉人（原审原告）：董占学，司机，住承德市。委托诉讼代理人：金振良，河北戴志金律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：承德方兴物流有限公司，住所地承德双桥区大石庙镇石门沟村。法定代表人：于钧涛，职务经理。委托诉讼代理人：杨明妹，河北君兴律师事务所律师。上诉人董占学因与被上诉人承德方兴物流有限公司劳动争议纠纷一案，不服河北省承德……